一共三轮，人资，人资主管，和财务总监，比较简单，主要问一些自己的情况，还有工作的经验，正式回答就没有问题。

5轮，各种面试，这是个正在发展的公司，思想新颖，如果是人才建议尝试下，文化很好；缺点是培训太多，其他的都很好。