面试的过程并不复杂。首先，如果是社会招聘，必须需要一定的资源与技能傍身。我当年跳槽过去的时候，正赶上单位的大发展时间，因此，直接通过朋友找到人力资源的同志，将自己的情况介绍一下，主要自己有哪些资源，哪些客户全部说了一下，重点是，哪些客户时马上就能弄的，而且会立竿见影的，不需要考虑太多的风险、这样或者那样的因素。因此，这是资源傍身；另外，就是技能傍身，必须要有相关岗位的工作经验，这样你对应聘的岗位就不会陌生。 其次，胆子要大，我进该单位时，有一次和人力部同志正在沟通，大行长进来询问事情，当时，我就做了自我介绍，希望大行长能给我个机会，大行长看看简历，对人力部的人说：我看不错，给个机会吧！就这样，我就进了单位了，然后一干7年。哎··我的青春。 ...查看更多