面试先是人事简单聊一下，自我介绍，以前工作经历，自己的有哪些优点等等，不像是专业的HR在面试，而是公司其他人员，再下来就是部门经理，问的会比较多，让自己说的也比较多，主要是看以往工作经历，有没有销售经验或者和销售相关的工作经验。