挺不错的

很好很不错。

1，人事打电话询问以前在哪家公司做过 ，开发客户流程2. 见办事处经理 ，问下对行业的了解 都知道那些品牌。

感觉还好吧一共两轮

第一轮技术面，还好，问到了技术细节，没回答上来

非常的好

面试一共两轮面试，一轮为部门面试，二轮为综合面试，主要为总经理吧。

一面电话沟通时间后，视频面试，主要是深挖简历以及个人的一些情况，面试问题不难，结合简历回答即可，二面需要到场

部门主管面试，人很好，企业不错。流程比较严谨，需要好好准备，目前来看，需要英文的一些民事以及基础知识的面试。需要提前对减速机有一些了解，别的节本上没有什么。再就是工作经验，项目经验等等。

面试非常难，国企不好进。最好就是有心里准备，国企的待遇福利还行，就是操作流程复杂，对专业性要求的不是很高，主要是对个人的印象和你的学历有很高的要求