location不错 北京的office在国贸 但是去了比想象中小 很tiny的一个office！在前台等了一会有个HR来接填了一个表 写一些个人信息什么的 然后就进会议室等着。过了一会line manager就进来了 很年轻的一位男士 可能比我大不了两岁 大概就是年轻有为吧！感觉是个直男嘻嘻 不过整个面试没有任何不适 表达很简练也很到位 没有什么废话先自我介绍 然后manager问了一些很常规的采购问题以及原来公司工作经验什么的 挺basic的！之后负责招聘的HR面 总体还算nice 但是有种说不出来的感觉 看我一个小姑娘 说我年龄也不大 可能比较质疑我能不能吃苦 能不能胜任这个工作 基本就是问问离职原因还有期望薪资和在看什么样的机会之类的！因为是个周五 第二周周一给我打电话约了周二电话测试一下英语 也是结构化面试 但这次感觉manager比较深挖能力了。然后当周周五又接到了再下一周和德国老板二面的通知并且还安排在了下一周的周五 （唉 这个进度候选人都收了其它offer了）然后又是一个周五下午 用manager的电脑skype和德国老板面 应该是选了两个候选人 但是另外一位男生放弃了 所以就我一个人！整体也是非常nice 德国老板很gentle 可能看我一个女孩子也没有challenge我 基本都问了一些behavior的问题 还有一些insights的问题 但最后反而觉得可能不想要我 因为从头到尾没有业务的问题哈哈哈 最后就问问为什么想来捷德 我没怎么准备就随便说了说。总体 算是比较常规的面试 德企line manager和德国老板都是男士都很gentle也非常尊重候选人 看起来很踏实稳重那种 HR嘛 招聘的HR还算专业 态度一阵一阵的 接待我的HR是个年轻的女生 不算热情 反正总体对德企的感觉比较中规中矩 气氛有点死气沉沉 可能我性格比较活泼开朗感觉更适合美企比较dynamic的氛围嘻嘻。加上我原来的采购经验主要是做sourcing和cost的 它这个岗位主要是global的forecast和PO 工作经验不算perfectly match！但面试感觉还可以 纵观行业的话 个人觉得 没有什么特别的发展前景 可能公司也面临转型...查看更多