HR聊了将近1小时，部门负责人面了十来分钟，心不在焉，感觉并不太想招人，翻了翻我的简历和作品后评价一句“你没接触过金融客户啊”。非常无语。朋友，我最近两年一直服务公私募基金和银行、信托，你确定清醒吗。

面试二轮，一轮HR带一个实习生，大概40分钟沟通比较细节，会关注你具体的经历。二轮总监面，半个小时左右，会详细介绍现有的业务状况，福利待遇等等，整体感觉还不错，公司环境也很好。

这家公司主要做华为和中信银行的业务，所以去之前要准备一些手机相关的资料，因为要做题，包括电商手机银行各个方面。面试过程很轻松，就是简单自我介绍，了解你过往经历，工作内容的话以写稿为主。

面试官都没准备好的情况下很随便的面人，且无接待。面试官脸拉的老长，测试里要求写大量的方案，合理怀疑骗方案。

本来面试宝马的项目组，因为工作经验判断后，面试官觉得不合适，推荐了科技数码组，很负责任的公司，值得快速成长和学习。

先是30分钟3页满满的题，手写作答；通过后直接进入第二轮HR面，回根据你的简历问相关问题；第三轮是项目经理，问专业性问题。