岗位缺人 急招。简单几个问题  感觉合适就让回去等通知了。DNW

三个面试官，一个技术一个人事和一个主管，首先自我介绍，然后问一些关于技术方面的问题，最后聊一些别的问题。

部门经理和人事两面 面试不难 工作环境比较老旧 人们自己忙自己的 工作内容属于比较枯燥的 没什么挑战和技术含量

我们是群面，挨个自我介绍，然后面试官提问一个问题，我们抢答。然后再看谁有没有补充的，总之不能羞涩大胆的说，给面试官留个印象，你就进来了。

会问你以前做过什么项目，在项目中用到过什么技术，对这项技术有什么了解。简单说下spring mvc 架构的原理。