简单记录下面试过程电话和HR了解基本信息。区域经理和你谈，基本上区域经理把薪资和情况会和你谈完，最主要的重点就是工资，只要你工资要求低就能过。这边主要是给客户供应喷码机零件耗材，基本没有什么难度。事情比较多压力比较大因区域而定性，基本重要客户都在老人手上，业绩没有老客户支撑很难完成。没有跟合适的工作建议还是不要来。...查看更多

面试分为三轮，第一轮为HR电话筛选，这个比较容易，第二轮也就是最重要的一轮，就是当地的RMS也就是区域经理F-F面试，会问一些比较常规的问题，之后会要你介绍一些你之前比较成功的销售案例以及困难，是怎么解决的，借助了哪些外力等等，主要看你处理事务的能力及遇事变通能力，最后会有一个现场演练，就是要你作为一个销售人员，怎么推销你的产品，这个主要看你的销售技巧和现场表现力了（当然，不一定会有最后一个环节，根据当地自己RMS的风格而定）。 第三轮就是销售总监电话面试了，这个问的就会比较官方一些，只要你不犯一些低级错误，说一些很不恰当的话，基本没问题。总体而言还是比较简单。 ...查看更多