主要问了java的基础知识，项目知识等，都是比较基础的，主要是自己经历的项目和公司项目比较类似，所以没有什么难度。

面试方面做的还可以，一轮技术面，二轮人事面，面试反馈也很及时。就是喜欢压工资，说公司各种福利加在一起也能达到那个价位。

当时部门人还比较少，直接部门经理面试，问了一些个人背景方面问题和职业规划方面的问题，如果与岗位需求一致，基本就可以确定。