面经详情
匿名用户
面试了职位:媒介主任
未通过
状态不好
状态不好
Q:问了对职位的看法、离开公司的原因等等
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匿名用户
策划专员
感觉靠谱
先是填写相关资料,资料填写后HR会针对你填写的资料对你提出部分疑问。然后就进行小组面试,小组面试难度适中,会了解你过往的工作经历去了解。小组面通过后进行总监面试,属于压力形的面试,会跟你了解对职位的了解,希望以后怎么走等更加具细的东西。
2 年前 发布
匿名用户
市场助理
感觉靠谱
四轮面试 最后一轮是外籍主管 每轮时间都很长 事无巨细 全程持续了快一个月 还在等最后的通知
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Q:请描述一项你过去在活动策划中遇到的困难
2 年前 发布
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匿名用户
软件工程师
确定通过
首先前台给一套笔试题,然后负责人面试。
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Q:比较看重专业和岗位的匹配度,该公司是港资。
2 年前 发布
匿名用户
见习经理
确定通过
两面,一天整完的。苏南联合招聘,首先是所在各个市的经理面,随便找一个讲你的经历,经理就会给你填意见表。想要你就会写在意见表上。然后二面,也是经理,问一些你的职业规划呀的问题。之后过了就通知你在网上做测试题。再过半个月就去公司所在地签合约
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Q:说一个你的实习经历。其实是看看你简历有没有作假。
2 年前 发布
3
匿名用户
产品应用工程师
感觉没戏
三个经历面试,问一些基础知识,和个人信息
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Q:说一下课本中的元器件
2 年前 发布
匿名用户
数字IC设计工程师
感觉靠谱
主要是围绕STA的东西,Slack怎么来算,问了些同步复位异步复位的区别,DC的输入输出文件,为什么要做CTS。
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Q:同步复位异步复位选哪个。
2 年前 发布
匿名用户
客户主任(AE)
确定通过
经理面试我的,问的问题不难,最后留了笔试作业回家写,回复比较快,确定用人之后马上电话沟通,就是觉得工资有点低,待遇有点分配不均,比如有的项目普遍给的工资不高,像是盈利比较多的项目组,普遍工资会高很多,但是也比较忙 。对于公关行业,这里工作时长算正常,还是比较忙碌的,会经常加班,这个行业就这样。
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包含1个问题,1个回答
Q:以前有没有做过相关的工作。
2 年前 发布
2
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