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面试三部曲
首先是店面，HR部门员工大致面试了10分钟，问了一些基本问题，其工作内容与应聘职位相吻合，次日就是二面。 二面是和高级人事主管，全面考察性格、工作履历、英文能力，面试官非常有人格魅力，话语平和但问题尖锐，英文易懂但考察全面，半小时中文半小时英文，结束。 三面直线经理和本部门高级经理，问题都很简单，以前的工作量，对于职业的期望是什么，也就20分钟便结束，莫名其妙以外自己被淘汰了。 因为部门高级经理休假，一个月后得到消息入职……
Q：以前的工作量 职业的期望 最大的有点

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2 年前 发布
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说说笔试吧，我在怀疑四方精创公司的笔试题是不是只有一套，那就是IQ题型+逻辑推理题目+简单的英语计算题，英语计算题题目意思很很简单的就是做一些+、-、X、%，估计难度就只有小学生级别的吧，IQ题就有点看的眼花缭乱了，全是线条，图形之类的，时间有限，很多人基本上是很难作对很多的，基本上就是靠蒙了，逻辑推理题就是对一些条件的推理和论证了，不难。本人笔试过了，HR面试的时候说的实习Pay是3500+800住宿补贴，试用期4500+800，转正4500+800（+（500-1000）），这么个幅度了，感觉福利不错，希望对大家有帮助。...查看更多
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匿名用户
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匿名用户
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2 年前 发布

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