面经详情
匿名用户
面试了职位:商品运营助理
确定通过
只有两面,初面只是很...
只有两面,初面只是很轻松跟你聊了下天, 问了下对其负责的移动产品的了解, 以及和精品相比较的优缺点之类的; 终面就是和HR聊了一些家庭背景呀期望薪酬的东西。
Q:对该产品有了解吗? 竞品有哪些,比较下有哪些优缺点。
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匿名用户
行业分析员
未通过
去了先填面试表,然后做了一份题,包括英译中,我国的宏观经济,行业研究报告包括哪些内容等。 面试时候主要针对面试表和答卷。
2 年前 发布
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匿名用户
销售行政助理
未通过
感觉很快,到我的时候快到中午了,下面还有十几个人,hr明显感到着急了,问的很快,为什么辞职?自我介绍 待遇要求 有男友没有 男友是干嘛的 近期有结婚打算没有
包含1个问题,1个回答
Q:对我的私生活打听很清楚
2 年前 发布
匿名用户
业务员
感觉靠谱
先是和部门经理聊,一个哥哥,聊得挺好,问为什么选择销售,直接说一个是想试试,二个是销售和努力挂钩,多劳多得;然后是和公司副总谈,什么都聊,个人经历,对产品认识等。
包含1个问题,1个回答
Q:没什么印象深刻的问题,只是公司副总很健谈,一位长者,聊天中也学到了很多
2 年前 发布
匿名用户
微信营销
确定通过
先是电话面试然后去公司面试,问了之前的工作经历。
包含1个问题,1个回答
Q:给我一个雇你的理由。
2 年前 发布
匿名用户
HR兼总经理办公室主任
确定通过
先是群试。第一步是笔试,然后是一分钟个人陈述;第三步是双方互问环节;最后是意向表达。
包含1个问题,1个回答
Q:你认为,做为一家新兴公司的HR,最重要的素质是什么?
2 年前 发布
匿名用户
店总经理
感觉靠谱
初试:笔试,题目发送到邮箱。答完题回复给人力邮箱 复试:集体讨论,类似于360头脑风暴 复试二轮:自己走访7天旗下的酒店,写出感受(类似巡店报告)
2 年前 发布
匿名用户
皓月生
确定通过
在总部面试的,赶紧难度一般。
包含1个问题,1个回答
Q:模拟销售,只有30秒构思时间,挺好的。
2 年前 发布
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