面经详情
匿名用户
面试了职位:音乐编辑
未通过
去了直接填简历,然后...
去了直接填简历,然后HR通知主管面试,聊了一些别的播放器的优缺点,还有怎么策划一个主题来吸引用户的关注度等等,聊完后让我回去做一份测试题,做完发给他等通知,就没结果了。
Q:别的播放器的优缺点,怎么策划一个主题来吸引用户的关注度。
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匿名用户
音频编辑
未通过
一轮吧,音频审核岗。一个不知道是hr还是主管的人随意问了一些问题,然后就让回去了,大概5分钟?反正整个过程不是很舒服,是外包岗位,是外包的HR打电话让过去面试,但是感觉那边根本就是不怎么需要人的样子,面试很随意,总的来说不舒服。
2 年前 发布
3
匿名用户
音频编辑
感觉靠谱
首先是音频制作部门的组长来面试的我,简单自我介绍,问了一下校园实践和实习经历,大致讲了一下工作的内容,我也接触过,所以也没啥问题。不过,这个岗位可能需要加班,有多任务出现的时候,有可能压力会有点大的。我看到那位组长,不停地揉捏活动自己的左肩膀,也可能长时间对着电脑真的挺辛苦的。 接着是人事部门的面试官来给我面试,流程同上,但问了一下自己的住处,还鼓励我去了解就业优惠政策,好贴心哈!面试结果会过1-2工作日出。这次面试经历很短暂但是挺愉快的。
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2 年前 发布
匿名用户
录音师 混录师 剪辑师
感觉靠谱
首先面试官很nice!整场面试下来聊了很多专业技术上的问题;其次通过自己对过往实习经历的描述,给出了一些未来职业规划上的建议;最后实地参观了录音棚,简单地考察了自己实践方面的能力(可能还是欠缺一些)总体还是蛮顺利的,和面试官交流很愉快~
2 年前 发布
匿名用户
音频编辑
确定通过
当时快要毕业了 没想到市台会去浙江校招 毫无疑问就去面试了 本来心里没有底 因为前面的几个同学都问了专业知识 而到我这里 可能因为是庄里人吧 当时台里人力部主任只是看了看我的简历 聊了聊我之前的学习经历 并问我是不是打算回家发展 当时我的确很想在家工作 就这样过了段儿时间就接到了电视台打来的电话 确定了毕业实习的时间 最后去了制作部 可能我是属于比较幸运的 所以不太具有参考性吧 可惜的是 最后由于各人原因 还是去了浙江 对了 这儿的面试时间没有2015年的选项 我是15年冬季校招的时候面试的
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2 年前 发布
3
匿名用户
音频编辑
确定通过
面试分三轮,面试之前要填表格和智力问卷,不知道是有在评分中有用。面试第一轮是综合素质考核,为什么要来公司,你有什么优势,如何发挥自己的优势,你对音乐产业有什么理解。第二轮是HR面试,主要为了考核过往与音乐有关的经历与你适合怎样的岗位的筛选。第三轮是和面试岗位的leader对接聊天,针对性很强
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2 年前 发布
5
匿名用户
音乐编辑
确定通过
1.单面 2.一共有3轮面试 3.面试官都几nice 4.薪水就一般中的一般,你懂我意思的。 5.流程大概就是组长、主管、HR 6.主管比较特殊,她其中会问到你,“你怎样看待自己的晋升?如果你做了很久都没有晋升的话,那怎么办?会辞职吗?” 7.最终感觉就是一共有3轮面试,非常费时!但总体来说是相当正规和严肃!
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包含1个问题,1个回答
Q:她其中会问到你,“你怎样看待自己的晋升?如果你做了很久都没有晋升的话,那怎么办?会辞职吗?”
2 年前 发布
1
匿名用户
音频编辑
未通过
面试地点在上海,那会虾米的主要阵地还在杭州,上海这边是天天动听的办公地点,到了以后前台把我带到一个会议室,我放下东西去上了洗手间,我可以肯定面试时间还未到,等我从洗手间出来再进入会议室,里面坐了两个人,一个是运营部的负责人,男;一位是HR,女,然后好戏开始了!整个面试持续半个小时左右,是还算正常的时间,但是,我从来没有见过如此爱打断面试者发言的面试官,我每次听完他的问题开始回答后,大概讲个两三句吧,我想要表达的根本还没有讲完,他就会插话或者打断,这样来回了三四个回合后,我有点懵了,并且他的语气也不是特别友好,在现在的我看来,应该是觉得我的学历背景或者之前的工作背景不够牛吧。 (非211毕业,在此之前没有互联网行业工作经验,但是你们打电话给我之前应该有筛选简历的对吗)女HR全程高冷,偶尔瞅我一眼,整个过程对我而言就是觉得这两位完全不尊重面试者,随心所欲的打断发言,插话,哎。我也反思过当天自己面试的状态,自己确实当时专业知识储备还不够系统,而且第一次接到BAT 的面试,怯场肯定也有的。这几年面试了几家还不错的公司,摩登天空,喜马拉雅,PPTV ,每一家的面试过程都是开心愉悦的,而且最后都顺利拿到offer,面试官也从来没有出现过像阿里音乐这样的插话频繁,全程低气压的情景。
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2 年前 发布
2
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