面经详情

先是看了公司画册，初步了解公司的行业及主营产品：高端珠宝展柜、奢侈品展柜、博物馆展柜、高端服装展柜。。。面试+笔试，公司在选用人才这块是挺专业的，根据过往工作经验及岗位要求来进行面试，总体是有一定的难度的，要求英语优秀，逻辑思维清晰，外贸业务经验和较强解决问题能力等。...查看更多

面试距离挺远的，我从福田过去大约2小时，不过面试体验还是很好的，去到大约10点半，他们HR安排会议室，拿水，然后填了质料，简单和HR聊聊基本情况，比如：为啥离职呀，住在哪里呀， 工作遇到的困难呀之类的，大约聊聊20分钟。 然后就是用人部门来面试，问了一些专业知识，大约1小时左右吧，然后握手，等通知（听说他们上班不能做电梯），后面就是应该背调环节，他们的背调还做得挺细心的，电话都打到我上上家了，然后要提供一些资料，他们验证，面试时候体验非常不错。不会像有的公司高高在上的样子。 ...查看更多

试用期薪资低，提成比例低，奖金没怎么说，估计也没有，年底13薪。没自己的工厂产品没啥竞争优势利润还低。问对方各项制度，结论:考核机制不完善，人才培养计划不明确（半年才让你自己独立开发）。产品属于耐用品，成单周期较长。公司是有老客户，会分你一些维护一下，提成低的可怜。地处偏僻，崂山海边，下地铁直接就海洋大学大门口，再走个10几分钟到。综上，怀疑能招着人才吗？...查看更多

面试没有什么难度 英语4级的都能过 公司要求必须从外贸助理开始做起 工资3000 远低于当地标准 三险无金 虽然会有年终业务分成 不过分配不足业务主管的30% 且提成分配全由业务主管一人衡量。而且当年的年终业务分成不会当年结清 其中三成次年发放……另外 住宿条件很差 不包吃 早7点30 晚17点 单休 工作量很大 业务操作量繁重 每天需要多加班几小时 无加班费 经常周日还需要义务加班行政人员办公区大夏天也不开空调 就算市场部一天内连续4人中暑还是不能开冷气公司部门负责人和领导都是亲戚关系 普通岗位办事都需要看脸色拉关系 更别说再来的管理岗位人员所在市场部的同组领导基本不会让助理有休息时间 每天要处理的业务多到没有上厕所的时间 基本把手下的人当牛使 并且不允许对她的指示有意见或建议 外来的务工人员不想身心受累最好不要到该公司上班 钱很少事很多不把外地人当人看的家庭内部工厂式公司 管理水平和业务水平都很有限 所谓的高新技术企业实际上八成以上的技术人员都是专科生 且技术部基本都是外地人员...查看更多

这个公司人事给我发的岗位邀请，初步聊了几句，让我过去面试，就去了，开始填表，明明带了简历，还是让你重新写一遍，就算了，面试官是个女的，但是满眼充满了对适婚年龄女性的排斥，给人一种非常不尊重的感觉，一直问你适婚年龄怎么还找工作，好像适婚年龄工作就是个错，就应该去结婚生子，明明自己是个女的，这种想法哪里来的？更不理解的是我的年龄在我简历就有，不合适为什么叫人过去面试呢？从填完表进去面试，那个女的就一直卡在年龄对你各种问，很不理解。二十多岁的人又不是五十多岁的人。。还有就是这个公司还参加了天成机构，这个机构大家网上看看就知道多洗脑，作为一个亲身经历过的人，建议看到的人赶紧跑，还有就是对于这种不尊重人的公司也是，赶紧跑吧。浪费时间精力...查看更多

公司在工业园区到了公司之后就给我领去了会议室，里面还有个工程在测试产品面试分两部分第一部分 笔试 让翻译产品说明书 翻译过程中除了在测试产品的工程 没有其他人 （但我还是没有看手机 没用翻译软件） 人事来问了三次写好了没 个人认为翻译还是有难度的 毕竟产品说明书嘛 中文都不是什么简单的句子 还有一些专有名词 我反正没翻好（本人四级580+六级560+）第二部分 老板面 问了几个无关痛痒的问题 没有问深 没有谈到他们能给我的薪资 就让我回去等通知 就是说 看这问的问题就能知道没戏了 还是来走了个过场 还让人等通知 我真的会谢最后总结一下 想去这家公司做外贸业务员 最好是翻译能力很强的 做不到的话基本就没戏因为给我的感觉就是直接用一个产品说明书翻译给你定了性了...查看更多