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一个个单独面试，先自...
一个个单独面试，先自我介绍，然后问你问题。到后边，人太多了，就直接问问题。有的还搞了情景模拟，有点难。
Q：你有没有销售经验

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匿名用户
TAM
未通过未通过
约好时间，填表，面试。面试时需要有一定的英文基础。 自我介绍，掌握的技能，学到的知识等。
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Q：由于地理位置的问题，何吸引到高质量的人才。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过感觉靠谱
行业经历问的较多，做的产品背景很受关注。专业背景以及前期成就很对公司胃口。
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Q：电力系统自动化在未来10年内会向什么方向演化。
2 年前 发布
匿名用户
高级研究员
确定通过确定通过
一开始是顶头的小BOSS聊了一下，感觉比较不错，都是聊一些之前做过什么项目。然后就是去研发部有三个面试官群面（后来进去工作了发现其实就是随便拉几个老员工去面试了，汗），所以其实难度也不大，也没有专门为难的那种压力问题。问了些专业问题和英语水平。研发部通过后就是人力资源聊待遇了，当场就决定签。呵呵，其实也蛮轻松的。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
财务
未通过感觉没戏
1个日本人，2个财务中国人，一个可能是人事中国人 先是日本人让我用日语说说大学中做过的学生活动呀，实习呀各种经历 然后2个财务用中文问各种问题，财务都还不错，感觉很开明的 后面日本人又让我说一下未来想成为什么样的人，做过的最努力的事等等
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Q：5年，10年后自己的生活，做的最好的/最不好的事
2 年前 发布
匿名用户
客服主任
确定通过感觉靠谱
接到电话时还是很意外，在网上查询各类信息做好准备。
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Q：我觉得你交楼经验还是欠缺，你自己怎么认为？
2 年前 发布
匿名用户
财务专员/助理
确定通过确定通过
我参加的是校园招聘，面试共分为三轮，第一轮是宣讲会结束之后直接进行的，一对一，主要是人力的面试官，简单的自我介绍，然后问了我为何选择这个城市，还问了两个专业问题。第二轮是无领导小组。第三轮是一对一专业面。华耐的面试还挺好通过的。
2 年前 发布
匿名用户
付款及凭证专员
未通过感觉没戏
先是人事面，主要涉及之前的公司，工作内容，离职原因，薪资情况；之后是采购经理和物流经理的面试，两位经理对我之前的工作经历以及转型比较好奇，问题基本围绕这两方面，不怎么涉及专业，可能觉得我太不沾边吧～
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Q：毕业一年，觉得社会跟你在学校的时候想的一样吗？落差大吗？
2 年前 发布
3

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