面经详情

虽然看上去比较大的公司，但是办公环境却没有想象中的好，一栋比较旧的楼，在工业区里，感觉前台对人很冷谈的样子，去面试只需做一套英语试卷就OK了，题目很简单，面试的人事比较热情，先是前台领试卷，然后做好后就人事面试，最后主管来面谈，问了好多问题，感觉主管说话好有气势，全程面试花了3个半小时，主管谈了一个班小时，整个人都有点被问得晕晕的了...查看更多

先说人力不在直接面的部门主管，一个北京哥们，跟我很聊得来，后来他说工资没你期望的好，工作时间是9:30到6:30中午两个小时休息，但是一般要加班到7:00晚上，一般没有业绩压力，比较稳定。后来我说都可以接受他就带我去见部门总监。一个四十左右的女士，挺文雅的，说话声音很小，问了原来的工作，问了问性格方面，就让我回去了。感觉不太招总监喜欢。没有前边哪位能吹嘘，估计没戏了。...查看更多

面试过程：第一轮为无小组领导面试，题目是大学生应该先择业再就业还是先就业再择业，对这个问题发表自己的看法。整个面试过程觉得很无语，前面那几组都是每组7~8个人，到最后面应为赶时间竟然搞达14人一组，每人说话的时间有限，导致场面太混乱。最后总结发言，记录、控制时间及调节的人全部刷掉，留下来的竟然是只说了几句（也是在重复别人的观点，没一点心意）甚至没怎么说话的人，可以说对这个公司的选人标准太质疑了，难道是想要表现平平的人吗，无语。。14个只留下4人，后面的想想也知道了。...查看更多