面经详情
匿名用户
面试了职位:技术支持工程师
感觉没戏
两个面试官,一个负责记录,一个负责面试,开始是群面,后来单面。
首先是群面,给一个话题,十个人分两组,分别讨论,3分钟读题,10分钟小组讨论,20分钟两组辩论,3分钟总结。
Q:单面的话主要是问一些情商方面的问题,譬如人生总遇到的最大挫折时怎么面对的。如果 你的工 作出现 失误, 给本公 司造成 经济损 失,你 认为该 怎么办 ?
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匿名用户
信息技术专员
感觉没戏
一共两轮。一面就是无领导小组讨论,然后出来后一组人轮流进去被hr单面,再等面试结果,一面过了就等结果 过了的话就是二面技术面,其实也不是很技术…
2 年前 发布
匿名用户
IT技术支持
确定通过
其实是17年11月面试的,学校好的缘故,其实面试就是走个过场。没有技术性问题,基本就像是在唠家常,哈哈。
包含1个问题,1个回答
Q:问我为什么不去腾讯。
2 年前 发布
1
匿名用户
IT技术支持
确定通过
春招,面试分群面和单面,群面12个人分两组,以游戏模式进行,制作一个移动的流动营业车,30分钟后总结,每个人一分钟发言,发言完面试官会问你选什么岗位,it.ct.技术支持里面,还会问一些其他的问题,当时8个人进了单面,单面两个面试官,自我介绍,实习经验,成绩等等,没有问技术问题,单面后做一个技术测试,但是好像说是只是看你适合哪个方向,不计入面试里的,很难基本没什么是会的,我感觉不会没什么关系。
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2 年前 发布
1
匿名用户
IT技术支持
确定通过
先是网上统一笔试,通过后发的面试通知,有两轮。一轮为群面,10人分AB两组做游戏对抗,应该一面大部分都通过,二面为二面一,先自我介绍,然后对简历提问,项目,选择移动目的,入职后有啥工作规划,对薪资的期望等问题,面试官很和善,还鼓励自己,感觉很好。我面的是技术支持岗,这个要看专业,个人感觉有通信相关类专业更好。
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2 年前 发布
4
匿名用户
IT技术支持
确定通过
经过简历筛选后,来到上移参加面试。面试一共有两轮,第一轮是群面,第二轮是二对一的HR面群面:8人一组,分成两队各4人,2名面试官,进行给定题目的产品演示我遇到的题目是“在展厅向用户展示全新推出的智能汽车”,主要包括两个部分的准备,一是要用纸张、橡皮泥和皮筋等简易物品做出一个智能汽车模型; 二是要在一张大白纸上通过简练的文字简要阐述智能汽车产品的技术要点,功能介绍及创新点设计。本人与另一同学在小组内主要负责了第二点的准备工作,整个准备过程历时10分钟,各组产品展示用了5分钟,每人都要发言,一人1分多钟时间。 在面试官评价过程中,感觉比较注重个人在小组内的参与度(个人能力),人员之间的配合是否默契(合作能力),语言组织及表达能力,创新思维能力。 经验总结:由于时间有限,合作要高效,目的性明确。我们四人就是分工明确,2人设计制作模型,2人准备阐述其他介绍。与我合作的同学比较内敛,不怎么主动说话,这时自己就要主导问题的讨论,并且引导合作者进行表达,因为总是能从他人身上得到不同的启发和观点,一定要让讨论顺利的进行下去,不能让时间过去了,只顾蒙头自己想或者什么结果也没有。 另外,展示的时候注意时间的把握,不要紧张,说话要有逻辑,思路要清晰,咬字清楚,表达意思准确无异议。在最后HR随意问答的时候,要注意把握说话机会,多表达,增强HR对你的印象,当然,若对于所问问题脑海里没有合适的答案,不答方为上策。最后在HR总结及扩展的时候,与HR多一些眼神交流,或听到自己觉得很正确或很有启发意义的点时,可以稍作点头以示回应,可以显得自在一些。 单面:2个HR面试1人流程:自我介绍(主要:学校,学历,主修课程),主要项目介绍,HR就项目简单提问,薪资期望,选择上海及上移的原因经验总结:不要紧张,不要紧张,不要紧张。怎么想怎么说,尤其前两部分,说的比较长,可以稍作准备。没有准备也不要太紧张,注意说话要有逻辑,稍有停顿思考是完全可以的,但不要不思考然后说的东一榔头西一棒子的。交流过程注意眼神交流,显得自然一些。对于薪资期望这一点,我说的是比上移最后给我的答复要多一些的,但是没有影响到最后的结果,所以大家想说真实想法也没事。
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包含1个问题,1个回答
Q:为什么合作中这样分工,2个人做模型2个人做画报介绍?
2 年前 发布
5
匿名用户
IT专员
未通过
我应聘的职位是IT工程师。在线笔试就是行测题,题量比较多,注意分配时间。面试一共分为三轮吧,第一轮是群面,第二轮是群面后的单面,面试官和第一轮一样,所以也可以说这两轮是一面,第三轮单面。群面,我们小组七个人,关于一个信息泄露问题进行讨论,因为我是第一次群面,所以我还举手发言了=_=一般只要你有话想说直接说即可,但是后面我就不方便插话了,因为很快被人夺走话题…所以需要准备群面的人,多在网上学习如何在群面里能脱颖而出很重要。群面后的单面,面试官就问我是第一次群面吧,我回答是,然后就说到我的家庭方面的,因为我家在重庆,但是我想留在上海,可能上海移动应该还是偏向上海籍的人,毕竟这样就不用担心随时因为家庭原因而离职吧。接着就随便聊了,我也记不清了,大概七八分钟吧,最后问我有什么要问的,然后我就说我想做有编程的工作,但是IT工程师并没有很多编程的工作,面试官说有这种要求的人很少见…接着就是等了大概半小时才轮到第三面,我们这组中间没人被刷,除了一个女生考研调剂成功了就高高兴兴地走了…走了。 三面是一男一女面试官,女的特别和蔼,我自我介绍的时候太紧张导致说话结结巴巴,她就一直温柔地说不要紧张,我很高兴地又结巴了…男的面无表情,一直在看我的资料,可能国企都很重视这种背景资料吧,可怜我大学里除了过六级就再没什么其余的证书了…才发现我的简历没有拿给他,让我shi…总之这里也完全没有技术问题,加上我什么经验都没有,所以没聊啥就让我出去了顺便叫下一位。对了有个问题是问我为什么没有实习,我居然回答的是“我很内敛”,想杀了自己…没有实习经验真的很恼火,就算你实习打酱油也好,但我那段时间准备考研也没想找工作,吐血。总之国企很重视这种背景资料,平时大学里爱表现的人肯定很好啊,祝你们能拿到满意的offer。
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2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
未通过
第一步:无领导小组讨论,大约15分钟,面试官严格把控时间,一个女的很严肃。第二步:技术面有两位面试官,主要针对简历上的东西提问,几乎不问专业问题。
2 年前 发布
1
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上海移动公司面试经验:两个面试官,一个负责记录,一个负责面试,开始是群面,后来单面。
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