面经详情

首先公司HR部门先审简历是否符合条件，然后了解个人情况，并有个人英语介绍和面试问答。之后财务部门两次面试，对专业知识和工作经验进行评估检查。之后用人分公司领导进行面试，对个人印象和工作经验等各方面进行了面对面的考核。 基本上来说，HR的面试是入门，财务部门的面试决定是否成功和工资待遇情况，用人单位的领导面试决定你的工作地点。