面经详情
匿名用户
面试了职位:客户经理
感觉没戏
没想到到面试之前还有一个笔试,略坑!
首先,是填一张表格,然后让你做一张 包含行测,性格,智商测试的试卷,题目不算很难,但是第一做的话可能会不太适应,建议面试之前,找一些相关的题目做一做,然后就是面试,面试就是了解一下你的相有关情况,根据简历问了几个问题。
Q:无
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匿名用户
客户经理
确定通过
只要能完成相应的任务,客户资源多,录取几率高。气氛比较轻松,会问一些相关的知识,对以前工作的总结。 最后会为你的薪资定级,以完成任务的多少。
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Q:对现在P2P行业有什么认识
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
未通过
第一天中午宣讲会,完了就一面 ,一面比较简单,我只是做了个自我介绍面试官就说可以了,当晚收到短信,通知明天上午笔试,笔试内容就100道选择题,行测+金融知识+英语,我觉得马马虎虎,没想到下午收到短信让我另一天去二面,二面的形式是无领导小组讨论,一组十个人,分成两队,每队一个观点进行辩论。因为我是第一次参加群面,毫不意外的被刷掉了。
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Q:问下群面讨论过程中自己的表现如何。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
感觉靠谱
海尔无领导我觉得不难,但是短时间内说话要有逻辑,不要想到哪,说哪。可以有调理的列出123点一个一个说,同时注意时间千万不要超时,会被面试官打断的。印象不好。我觉得自己群面表现还可以,没有做leader,做的是time keeper.时间把握的也比较好。讨论中一定不要抢。
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2 年前 发布
匿名用户
客户经理
感觉靠谱
浦发终面,进去签到之后能领取一个浦发的纪念品,然后等了一会就排到了。一面是无领导,设计一个发展规划,淘汰一一半人,另外进入终面的去楼上参加结构化面试。整个流程很快,无领导形式也很新颖,确实能体现应聘者的各种能力。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
感觉靠谱
第一轮十二个人进去,三个环节1自我介绍一分钟,注意把握时间不要说得太累赘,2游戏环节,3给一个问题无领导小组讨论 第二轮,笔试,题目难时间一小时 第三轮,一个人面对三个面试官,问题有对这个岗位的了解,做好这个岗位最需做到哪两点,家庭情况,会不会驾车等等
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Q:做好这个岗位最重要的因素是哪两个
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
感觉靠谱
面试是远程面试,面试官随便对就简历实习经历什么的题问,面试过程还有面试官在手机,感觉很不尊重人。然后就通知实习了,以前在应届生论坛有看过说民生是个坑,抱着试试看的心理还是去了。实习要6个月以上,而且有淘汰制,这绝对是我见过最长的实习!实习没有工资没有补贴,完全就是免费劳动力,现在想来还是很苦闷。为了能留下来还是坚持下来,但是实习了6个月以后,却被告上层有变,无法留用。真的是太坑了!整整六个月的免费劳动力,还耽误了找其他的工作,真的好想哭……
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2 年前 发布
匿名用户
客户经理
感觉靠谱
因为面试的深圳分公司,之后还有北京总公司的电话面试要进行。面试官非常耐心和细致,问了很多层面的问题,也解答了我所有的疑问,沟通很顺畅,面试官也没有架子,整个面试过程非常平稳。因为我算得上是转行业面试,面试官主要还是考察了我上份工作和面试的岗位之间衔接的这个能力,以及公司的具体情况。反正面试官给人很好的感觉啊。
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Q:你评价一下自己的性格
2 年前 发布
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GE中国创新中心面试经验:没想到到面试之前还有一个笔试,略坑!