面经详情

先海选简历，在群面，再二面，最后终面先海选简历，在群面，再二面，最后终面第五次反问道。

先是笔试，三轮，然后接着HR面试，再接着是技术主管面试，再接着和人资谈薪资。

先笔试，笔试完了，等结果，笔试过了，会马上面试，面试有几轮，几个人分别面，最后考一个设计题。

考察计算机基础知识，三面，每一面都有算法，第二面口述代码。

整个过程如沐春风啊，面试官特别年轻，很温和。自己保持好自己的气场就好了。没必要紧张的。面试官很nice。

第一轮是人事和直接上司，主要问了对工作职责的看法，平时参与了什么工作，对于法规的熟悉程度。对我挺满意，差不多当时就确定了。不到一个星期是大老板面试，几乎就是他自己在说说说……

第一轮就是群面，拿一个商业案例大家来讨论，不需要做最后的总结。案例本身存在财务、行销、生产等各方面的问题。大家按照自己发现的问题有逻辑地展开讨论即可。第二轮就是针对个人面试。