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日本企业面试繁琐,时间久答复慢
第一次网络测试,第二次群面,第三次是上机和笔试。感觉机构的主管是比较害怕招到有能力的,所以不太会招有能力的进去,笔试的题目基本是齿轮模数,凸透镜成像,光路长短,孔径尺寸问题,题目比较偏监控类的吧。但是待遇压的比较低,和高级工程师不对称,适合新人锻炼不适合有能力的人,招聘的主管感觉比较会压制人。进去的可以自己感觉
Q:会不会长久工作下去~1条回答

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