面经详情
匿名用户
面试了职位:北京大学生村官
确定通过
3个问题 无自我介绍
9个考官……抽签按顺序进入……面试就3个问题有思考时间但是回答不能超时
Q:你对当大学生村官做了什么心理准备
1条回答
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匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
先是填资料,然后测打字速度,这个很简单,然后直接单人面试,有两个面试官,自我介绍完后,1个面试官问问题,另一个一直在观察我,问了一些工作经历还有谈话中了解了一下你的普通话水平。后来发现自己回答问题的时候说了很多***性答案,所以对自己不利的话还是别说了,最后没有通过,也不知道是哪里出问题。
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包含1个问题,1个回答
Q:实习经历。
2 年前 发布
1
匿名用户
渠道专员
未通过
宣讲过后很快进行一面,四个人一块面,基本上就是自我介绍 然后对简历进行提问。 面试的hr是我至今碰过最会给人下套的,恩 防不胜防 分分钟就被逼到哑口无言。 二面是群面,第一个流程是即兴演讲,然后无领导小组讨论,没有积极参与讨论表现自己然后被刷了。 大概就是这样子了。
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2 年前 发布
匿名用户
贸易专员
未通过
聊了近一个小时,各方面都有涉及,主要是谈及上一份工作的具体情况,以及对贸易的认识,还有英语的考察。
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Q:对公司的了解。
2 年前 发布
匿名用户
发动机标定工程师
感觉没戏
德国老外的英语较难听清,一遍一遍的Pardon,弄得我都有点不好意思了,感觉英文面试还是需要把英文水平提上去。
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Q:我向老外申请让HR翻译或重复一下他的question。
2 年前 发布
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匿名用户
国际营销代表
未通过
对方挺看重专业的,说是不限专业,其实还是只会看专业对口的。长期在招人,长期有人走。不过对于刚毕业的学生来说,福利各方面确实好。
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Q:会有好几个问题,每个候选人问不同的问题,例如:职业规划问题。
2 年前 发布
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匿名用户
站长
确定通过
就原工作经历做个介绍,详细询问原工作与应聘岗位相关的内容,专业问题部分提问 了几个比较简单的问题,之后就是问薪酬待遇期望值,总之不难。
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Q:比如主变检修工作票办理流程及倒闸操作步骤;电气五防,都比较简单。
2 年前 发布
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匿名用户
财务助理
未通过
面试大忌:首先一开始都是普遍的自我介绍,人事专员会问对财产保险有什么了解,期望薪酬,这个我觉得一定要考虑清楚再回答,千万不要犯傻薪酬说的太低,接下来财务总监面试,会问对保险会计的了解啊,然后问你为什么想在这个城市发展,不去其他的大城市,然后会很注重计算机能力,觉得老实说但也不要说得太好或者太差,不然会让你即场展示,考你office,这个一看就知道水准。
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包含1个问题,1个回答
Q:当我们录取通知你来这里工作,到时候还有其他更好的公司举行招聘,你会怎么想?
2 年前 发布
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