面经详情

过去之后前台会拿一份表格填写，并给一份中英文翻译资料（翻译并不难，主要是平时的一些邮件往来）。待所有资料填写完之后人事部的人就过来面试，主要了解了一些个人的基本情况，同时也聊了些公司的情况和平时的工作内容以及工资待遇。之后就是部门总监面试。也只是聊了一些工作和个人情况。整体面试难度并不难。两位人都比较nice。...查看更多

1. 先是人事部约定面试时间，按约定时间过去之后负责此岗位的人事专员有事并不在。 2. 直接与跟单部主管聊了一下，首先是工作经历的介绍，然后针对工作经历提了一些问题。如：为什么离职，之前的工作有什么收获 3. 公司主营红酒，对红酒方便知识要求比较多，由于我之前没有做过红酒产品，所以面试没通过。...查看更多

当时老板不在公司，是贸易部的部长给面试的。部长挺严肃的，全程不苟言笑，问的问题也很基本，了解一下你的英语，全程用韩语面试，但是要求你的英语要过关。我准备了英语的自我介绍，但是没让我说英语，所以我一度以为面试没通过，但是第二天打电话通知我去上班，还有点不敢相信。公司大体分两个部门，一个贸易部，一个QC部。两个部门各一名部长一名次长。面试过程很简单，就只有贸易部的部长问了几个问题就完了，没什么难度。部长觉得你行就行，部长觉得不行就不行。...查看更多