面经详情

整个面试过程还挺轻松的。因为一面穿的很正式，所以觉得终面应该也要穿的很正式，结果进去后被面试官问怎么觉得你的着装很像在银行上班的呢，哈哈。玩笑过后开始自我介绍，然后就问了一些项目经历实习经历这些，还有性格怎么样之类的，最后问我有什么问题，我就问公司未来的发展方向，然后面试官就开始畅谈，最后还聊公司的发展。 总之，面试官人还是很nice的，整个过程也很愉快，大概聊了半个小时，面试结束，结果通过。 ...查看更多

1.群面分成两组进行讨论达成一个目的，时间限制。刷掉了一半人，中庸即可； 2.主管面，压力面，不要被他牵着鼻子走，表达出自信； 3.Boss面，大主管面试，谈格局，谈前景； 4.语言面试，本人西语，系统是美国的测试题，听英文答西语，答不全估计也能通过。 ...查看更多

面试前HR需要先了解下你的个人情况，符合公司岗位要求才会通知进行面谈，感觉HR的专业能力还可以，面谈是跟部门总监直接沟通，会直接跟你聊业务情况，公司需要你干什么，你能为公司干什么等等。感觉部门总监的专业能力很强，提的问题也比较刁钻，是真正能测出来一个人的业务水平的。如果你有能力，平常心对待，面试通过基本无压力。...查看更多

我是请了半天假去的，在去的路上看了很多关于该公司的负面新闻，心里很忐忑。不过到了那之后，感觉公司还可以，装潢比较上档次，人事也比较和善。先是填了一张表格，介绍自己的工作经历，期望薪资等。后来在一个小会议室等着面试。面试我的是采购总监，他说看中我的英文水平，他需要一个英语水平高的，但是又不常用。说他之前招的采购都是某某大学的研究生。我看了他们在网上的招聘要求只写了大专。如果真有此要求，就应该写上，而不是应聘者来了之后各种嫌弃。...查看更多

社会招聘也会分三部分，性格测试，超恐怖像六级考试一样的阅读和作文题目，还是专业技术类题目，还有英文自我介绍，还有口语对话，感觉答得不是很好，四个人面试我一个人，主要问专业问题及个人情况，薪资也会当面有人事经理跟你谈，貌似福利齐全，没有太刁难，但对综合能力真的要求很高！英语好，专业懂，人要醒目机灵，结果还待定。...查看更多

今天面了华东地区采销部管培的校招，应该是之前有人拒了offer的补招所以才这么晚吧。初面和一位HR沟通，一对一谈一些简历上的事情以及你的经历，还有对公司的看法。终面是2个面试官对3个应届生。其中一个是HR的负责人，一个是采销部负责人。每个人3分钟自我介绍，然后部门负责人会挨个提问。最后是答疑环节。 HR姐姐好评啊，中午请我们去楼下吃了东家小馆，终面之前怕我们紧张还给我们讲笑话。...查看更多