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笔试+面试一共3轮,过程比较轻松
笔试是行测的内容,没有任何专业的东西,和公务员考试差不多,一个小时70道题。一面是HR面,人比较多,五个人一起面试,每个人一句话的自我介绍就结束了。二面是结构化,三个人一起面试,面试官有很多,最中间的应该是人事部的老总,自我介绍结束之后抽题目回答。就结束了。

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