面经详情

每年秋季和春季都会有一次校园招聘，通过网申和笔试之后，通知你去参加面试。面试的形式是十个人一组的群体面试。每个人有自己的编号，有五个面试官，十个人进入面试房间之后，不得提及自己的姓名。首先，是一分钟计时的自我介绍，要求包含自己未来三年的职业规划。自我介绍结束后，面试官会对每个人提出不同的问题，从第一位面试者开始，依次进行。其中提及的问题有，你觉得你最适合的银行内的职位是什么？有没有银行相关的工作实习经历？你觉得信贷部门是做什么的？你有参加其他银行的面试吗？...查看更多

先是让你抽一个话题，做一个三分钟的即兴演讲，这个主要看运气，抽到什么太冷的话题就不好说了，不过一起去的说是可以换一次话题，觉得不好说的话直接跟面试官提出来应该没问题。然后就是给一个案例进行小组讨论，HR就在一边看着，然后选一个人来阐述讨论结果。总之，我认为表现最好的那个女生没通过一面，不知道选人的标准是什么。...查看更多

首先是笔试，笔试过了就是面试，我们进笔试的人很多，大概2000左右，面试在酒店里，进去了10人一组，先是每人一分钟自我介绍，是计时的，所以要把握住时间，建议先准备好自我介绍的稿子背熟，这样才不会卡壳，自我介绍不准说出自己的名字，再然后就是面试官会提一个问题，每个人想好了都可以回答，先回答的肯定有优势，但注意时间要控制在一分钟之内，回答完问题之后，考官会根据他感兴趣的人再提出问题，如果考官并没有再问你什么的话，那证明你99%就Game over了。不要再报希望，回家好好修炼下次再来好了，我们当时进去的那组都不是表现的很好，最后总结一下，整个面试真的不难，问的问题还不如进学生会面试的问题多，当然考官也没那么多时间去问你，所以个人觉得面试有点水，因为毕竟几分钟的时间真的很难说明什么，也看不出人的好坏。回来好好思考了一下，只要能够不紧张，好好回答问题，自我介绍不紧张，放松 的话应该就没什么问题，当然，还有一个奇怪的现象，农商行特别喜欢有艺体特长的员工，如果你们有拿得出手的艺体特长，都可以尽量展示出来。...查看更多