面经详情

通过网上递送简历的方式，后来去人力资源面试操作工的时候，那个人就是很瞧不起专科，我觉有能力的专科不必本科差，我希望在座有能力的专科也不要去了，没什么意思，我觉得去小公司自己的才华才能更好得得到展现，能做老板，就不要打工，因为是不一样的感受。

说和你要应聘的职位相关的课程，表现一下自己的热诚没有什么坏处。我能做好我要做的事情，我相信自己，我想得到这份工作。

当时面试过程比较传统，我是猎头推荐的，人事审核通过后先沟通一下，然后两轮技术面，都是简历上自己做的，也有些拓展，后来人事聊了后，晚上就打电话给了offer。感觉简历写了什么自己一定要确定，不知道的不要随便乱写。

简单概述，人资给人有很强的亲切感。

专车从大连接到了抚顺，因为简历筛选过又是新兴企业，所以直接就是总经理的挨个面谈，当时的总经理人很随和，知识面也很广，聊天很愉快

面试问了工作经历及学历，问了两个简单的英文单词

主要是生产管理的基本问题流程之类的。