面经详情
匿名用户
面试了职位:土建工程师
确定通过
感觉还好,比较轻松,没什么刁难的。
先自我介绍,然后问项目经验,然后问一些专业问题,难度不太大。
难度
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匿名用户
土建工程师
未通过
一面是在学校教室无领导小组讨论; 二面会问你一些比较类似宝洁八大问的问题,你最自豪的一件事之类的; 三面我没参加不过室友拿到了offer,可以跟你们说说去见地区公司老总,随便谈了一些情况。 四是拍个VCR发到北京总部审核,过了之后去总部实习半个月,再刷部分人,不容易啊。
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Q:你最自豪的一件事。
2 年前 发布
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匿名用户
土木/土建/结构工程师
感觉没戏
首先在宣讲会结束后投递简历。面试官分专业进行简历的筛选,主要看与所招聘职位的匹配程度。初面:一分钟自我介绍,同时明确自己的求职岗位以及打算工作的区域和城市。 二面:针对简历进行结构化面试。着重于对实习经历的描述和提问,以及自己对施工企业的认识。
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Q:对于施工单位的认识。
2 年前 发布
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匿名用户
土建工程师
未通过
首先一个HR让你填一张表格 最失败的事情 最成功的事情 以及你是怎么样解决的 还有理解几个字的含义 然后就是HR和土建主管面试了。
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Q:混凝土达到多少能拆模 还有之前工作简介 工程的施工计划 工程桩的施工注意事项 外墙保温怎么施工的 冬季施工怎么保养混凝土的 之前在项目部具体做哪些事情。
2 年前 发布
匿名用户
土建主管
确定通过
一面是工程主管和工程副总面试的,三对一,工程副总是日本人,从基础到精装修的规范注意点都问了,面完之后下午接到二面的通知,二面是公司总经理、人事副总、工程副总等面试的,问了各种问题,通过后就直接和人事经理谈待遇。
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Q:你入职我们公司对我们公司的期待是什么。
2 年前 发布
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匿名用户
土建工程师
感觉靠谱
置信网筛速度很慢,投递简历过了大概1个月才电话通知面试,面试不需要正装出席,到达面试地点,公司没有前台,打电话告知到达,拿简历填写,后HR面试,问的问题很简单,都是离职原因,选择置信原因,面试完立即开始专业面试,主要是进度方面的面试。
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Q:进度与质量冲突怎么办。
2 年前 发布
匿名用户
土建工程师
未通过
面试过程: 首先是无领导小组,讨论的题目是万科家装的发展,这是我面试的第一个可以使用手机查询的,面试过程中许多人都争着发言,显得可能有点乱,但是万科更加注重的是要有自己的想法,就是说你的话可能不需要很多,但要答到点子上,千万不要因为别人都在激烈讨论,你也按耐不住,必须要有引领大家讨论的点,不过说起来,手机网速快的也是一个很大的优势;第二面是一对一,没问专业问题,主要聊一下你的学生工作以及生活中一些最成功或者最有挫败感的事,可能由于我并没有很突出自己的个人特点,所以就被刷了。
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2 年前 发布
匿名用户
土建工程师
未通过
1.网申。 2.集体做测评,到网吧,题目包括文字分析、数据分析、图形规律,有一定难度,注意把握时间。 3.初面:是10个人左右的群面,无领导小组讨论,先每个人自我介绍。我面对的问题:面对招工难和就业难,从可行性和实用性上对10个措施选项进行排序。群面要注意保持主动,不能太没存在感,说话精炼,避免说些偏题和无用的内容。 4.二面:酒店里,填体检承诺书和意向就业地点。 两个面试官,一个问专业问题,有一定难度;另一个问家庭情况,意向就业地点之类的问题。最终我由于我想去的城市没有岗位,没有做过多深入的交流。公司岗位几乎只分布在两广。 5.二面后会有体检。由于周围的人都没有意愿,之后的情况就不是很了解了。
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Q:招工难和就业难,从可行性和实用性上对10个措施选项进行排序。
2 年前 发布
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江苏华悦建设集团有限公司面试经验:感觉还好,比较轻松,没什么刁难的。