面经详情

面试时是销售总监和HR一起面试的，首先是自我介绍，然后是他们会问你为什么想要来这里就职，接着就是他们关于你简历中的一些问题，销售总监拿来一份比较有难度的招标文件让你在5分钟之内告诉她其中两页的主要内容是什么，最后就是开放环节，可以自由提问，我问的是待遇的问题，总体来讲是有难度的，但是还是很平易近人的。 ...查看更多

四轮面试，笔试 群面 二面 终面，比较容易通过，二面的那个h.本人计算机小硕一枚，我们期间修过数据挖掘课程（用的是数据挖掘导论，老师还拓展了有关频繁图挖掘的内容）以及模式识别（用的模式分类这本书，虽然后面有点吃力，但这门书非常非常好），还有人工智能（人工智能老师加了概率图模型，但是讲的较少，正在coursea上学概率图模型这门课程）。正在看统计学习方法，而机器学习没选，在本科完成coursea的机器学习课，虽然规避了很多数学方面的推导，但是讲的比较生动~但是没有接触深度学习，目前项目没用到，不知道数据挖掘、数据分析岗位要问的什么问题？需要进行什么准备？...查看更多

不知道为什么现在面试官都很喜欢打击人，否定人，我应聘的岗位是销售助理，全程一直在问薪资的问题，说现在市场呀，她之前的公司薪资啊，完全没有说过工作，一点也不专业，而且和他在网上写的薪资完全不一样。醉了，好说我上家公司给我来的工资高了？搞笑不，亲，您的目光是不是有点短浅呀！...查看更多

面试地点靠近即将开业的重庆第一家迪卡侬，位置很偏。包下了一家四星级酒店的一间小型会议室。第一轮分成两人一组，五分钟相互了解之后用第一人称英语（最好）来介绍对方，这样第一轮刷了三个人；第二轮是在第二天，由店长亲自面试，问了些对零售业的理解和自己的经历，问题比较有针对性，没有自己的想法的人回答起来可能会比较吃力。可能个人形象比较好吧，英语还行，在学校的实践经验比较丰富，顺利拿到offer。不过薪酬较低，婉言拒绝了。...查看更多