面经详情

百度北京分公司的客户发展部门，分为两块，一块是INSIDE，一块是OUTSIDE，前者就是电话销售，不许出门，就是打电话联系客户，客户乐意上门就派给客户经理也就是OUTSIDE上门讲解，大概就是这么个思路，听起来挺科学的是吧，确实挺科学的，但是制度，让员工很是遭罪。...查看更多

在百度面试 首先是去前台登记 然后记录求职者信息 越面试负责人过来接人 负责人会把你带到公共区域的桌子上进行答题 题目都不是太难 但是当时没准备好 好多笔试题目没有答上来 后来负责人过来面试的时候就是先对一下笔试题 有错的地方即使指出并仔细讲解 因为笔试做的不是太好 所以面试官稍微问了一下情况之后 感觉不适合就结束了 但是 面试官人很好 说出了我的不足和应该改进的地方 虽然没过 但整个过程还是很愉快的...查看更多

面试过程还算简单，就是校长和你聊些怎么样才能教好学生的问题，还有就是问自己是否能够吃苦，说什么工作很辛苦，一定要经得住考验，同时，要求自己以后要多多学习，主要讲自己教学方面一定要多多用工夫，教的好的话，还会有奖金发放，但是现在快工作一年了，也没有见到所谓的奖金，现在看来这个钱都被他们拿去了，而且里面的老师课时费都不尽相同，课时费相差较大，基本上给的都是最低的标准了。...查看更多

上午接到电话去秦淮区面试，公司在南京云计算创业基地，周围环境不错。到了公司正值中午，公司员工刚刚上班。见我来了，给我准备了水，随即安排我进行了面试。 来的是一位前端的负责人员，首先让我自我介绍。问了我BFC的问题，两栏布局和三栏布局的实现，问了我有关jquery和是否使用过框架的问题，以及一些实际问题。通过之后是公司的领导亲自问，问了我一些数据结构的问题。值得一提的是，领导原先是博士生导师，是出来创业的。有种在校老师的亲切感。他格外重视学生在校的成绩，所以问了我很多诸如在校绩点、日常活动的情况。 整场面试下来，我认为这家公司目前招前端是想着解决公司现有项目问题，可能前端应聘者以后会被要求学习java、数据库等知识，向全栈发展。如果你是一个崇尚大前端的应聘者，不建议考虑。整场面试没有什么难的问题，大家面试可以自信一些。 ...查看更多