面经详情

面试有两轮，过了第二轮，第一轮就是简单的从你的简历上问了你的问题，跟你说说公司的文化，制度，第二轮的话，就是主管面试，问了一些你会不知道怎么回答的问题，感觉自己表现一般，不知道能不能过，不过也听朋友说，这个岗位事情很繁琐，说白了什么人都能做，所以感觉自己应该能进吧。...查看更多

算了吧，这公司一点都不坦诚。过了团面之后到了单对单二面，还是不肯敞开来说薪资。你不问他，他不主动和你说；你问他了，他就和你说个范围。本来对这公司挺有好感的，面试人会根据你团面的情况，跟你分析你的优缺点，让人觉得他们很坦诚。而且之后还说什么，对你印象不错，会录用你之类的话。 但到了事后在boss里找hr谈具体底薪的时候，怎么就支支吾吾了呢，实在让人不能理解。支支吾吾就算了，结果人家还和你说，他们考虑了一下，决定还是不录用你了敢情所以当初说对你印象好，想录用你的话是搞笑的呢？ ...查看更多

一面hr 面，hr 就是按照正常的问题问，主要涉及家庭教育这块，不需要说太多的个人感受之类的，需要告诉他你确定会在这边做一段时间，因为招人很累的啊，二面部门主管面，主管主要明确一下具体要做的事情，然后再问你要不要做，三面hr主管面，主要深入了解一下你的基本素质，照实回答就好，4面谈薪资。...查看更多

打电话确定日期，提前一刻钟到应聘校区初面，前台拿表格填了，到时间后副校长找了咨询室单独面试，询问了前一份工作的内容和离职背景，大概介绍了应聘岗位的工作内容，主要因为行业特殊，上班时间有三档轮班，最晚要到晚上9点，应聘单位离现居住地很近，感觉面试官很满意，初次面试花了半小时。 校长开会没有面到。加了微信后通知去总部面试，提前半小时到总部填表格，HR面的，还是自我介绍、对公司理解、应聘岗位理解、将来规划等常规内容。当天校区老师就微信通知复试通过，发来体检通知。 ...查看更多