面经详情

一个非常神奇的经验。
三个工程师一个HR一起尽享小组面试，抽题进行回答，有的还要求英文介绍。
Q：示波器工作原理

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实习生
未通过感觉没戏
正常的面试流程，总共两轮。
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Q：为什么选择这个行业。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
未通过未通过
投简历-网上测评-群面-HR面-录用
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Q：给出三个施工单位对于进度滞后的自我反驳，确实主要问责对象
2 年前 发布
匿名用户
审计部实习生
确定通过确定通过
全程英文 大家英语一定要好好学习 流程分为ice-breaking AC面 英语邮件笔试和manager面试 面试过程参考各种面经
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Q：你为什么想要进入普华永道？为什么要进审计部？
2 年前 发布
匿名用户
普通职员-实习生
未通过感觉没戏
问一些学习经历和其他的基本情况。
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Q：意见与领导不同，应该怎么处理。
2 年前 发布
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HR-实习生
确定通过确定通过
首先，电话面试预约时间，再次，HR部门同事进行2轮面试。
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Q：你在大学里印象最深的一次经历？最有成就的事情？
2 年前 发布
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匿名用户
暑期实习生-实习生
未通过未通过
因为面试的是暑期夏令营的实习机会，主要就是对照简历问了下社团、学生会的经历，关注的是你对这个公司是否认同，是否真的想从事快消这个行业。
包含1个问题，0个回答
Q：你本科期间做过的让自己觉得最骄傲的事情。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过确定通过
一轮面试，一对一面了一个多小时。问的问题很多，从简历上的问完还问了很多非专业问题，例如家庭啊、职业规划啊。面的硬件测试岗位，还问了不少关于硬件测试可能要了解的问题，面试官很nice，不停鼓励我说，就算答错也没有关系，给我机会了！
2 年前 发布
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