面经详情
匿名用户
面试了职位:营业员
确定通过
先填写入职申请表,录...
先填写入职申请表,录取后该表是转作员工信息表的,因此要求填全面些。之后给看一个图片册,介绍公司产品的和一个书面问答资料,介绍职业发展,行业情况的,还有工时制度。再后面一个人事做一对一面谈,先主要是向我介绍工资待遇,上班时间,后了解我之前从事的行业工作,了解我工作的经历什么的。到下午,在家接到她们的电话告知被录用了,要先参加2天的职前培训,然后办理入职手续。我最后没有去,其实工资还是不错的,也给交社保公积金,但地点还是远了。
Q:离职的原因,从事过哪些工作,找工作最看中什么。。。
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匿名用户
店员
感觉靠谱
问一些常规问题,针对简历提问,然后再说你对证券的了解,为什么选择证券等,因为如果面试通过的话,接下来实习,营业部针对表现再选择最终是否留用你,应届生谨慎选择!营业部有业务压力,主要靠业务来生存!
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Q:你对证券的了解。
2 年前 发布
匿名用户
营业员
确定通过
德邦的面试流程基本都是一样的第一轮:1分钟简短自我介绍第二轮:组织讨论第三轮:做游戏第四轮:单独谈话,面试。其实,大部分没选上的人都是在第一轮和最后一轮刷下去的,第一轮保持平常心就好,最后一轮要注意一下怎么回答 可以提前准备下。
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Q:拼图。
2 年前 发布
匿名用户
店面营业员
确定通过
面试整体有4个环节,都比较有难度,参加面试者应做好充足的准备。 一轮无领导小组讨论,半小时时间,此环节中一定要积极踊跃,善于提出自己的观点,最好能够引导小组的思路,如果最后能够带表小组发表观点最好。 二轮一分钟演讲,面试官随机抽取题目,有的是诗句,有的是谚语,根据这句话发表一分钟的演讲,此环节主要是不能紧张,演讲要得体大方,眼神要面向大家。 三轮按照任务书拼七巧板,2人一组,只能跟上下左右的一组借或者换得自己需要的七巧板,此环节比较麻烦,刷人也较多,完成任务书最低的两组全部刷 四轮是单面,根据你的简历提出一些问题,以及自己期望发展前景,对你的家庭以及之前的工作经历进行大致的了解。完了就可以回去等电话了
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Q:二轮时我的题目是“云想衣裳花想容”
2 年前 发布
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匿名用户
店面营业员
感觉靠谱
一轮自我介绍;限时 一分钟,大概介绍自己就行。 二轮自由辩论;积极参与发言讨论,提出自己见解,也不要太突出。 三轮管理游戏,通过游戏获得更多积分。
2 年前 发布
匿名用户
店面营业员
感觉靠谱
三轮面试,先ppt介绍公司情况,然后是无领导小组讨论,其实感觉很简单,不过要争做小组发言人,掌握主动权,之后会筛掉一部分人,接着是团队游戏,玩的是个拼图游戏,7个组,考验团队合作,最主要的我觉得是要显示你的活跃性,在游戏里有所担当,才能被面试官发现,这个环节也会筛掉一部分人,留下的就是单独面试,时间简单,介绍下自己,问一些私人的问题,薪水,家境之类的。总的来说不怎么困难。
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Q:咨询能接受加班么,早八点半到晚九点,没有加班费。
2 年前 发布
匿名用户
店面营业员
确定通过
首先就是自我介绍,然后大区经理会问一些为什么来周大福,对珠宝的了解和你之前做过什么之类的,如实对答就可以了,然后还有就是等电话了,有复试的,复试我们是进行场景演练,总体过程挺轻松的,大区经理人非常nice,不用担心。
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Q:对周大福的了解。
2 年前 发布
1
匿名用户
店员
未通过
第一轮无领导小组讨论,12个人一组,开始之后面试官根本就没有时间提醒。这是在面试中遇到的唯一一次面试官不提醒时间的情况,而且面试官还指责是我们的问题,并且说把我们全组都淘汰掉。因此没通过面试。
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Q:同意全国指派吗。
2 年前 发布
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