面经详情

三个经历面试，问一些基础知识，和个人信息

开始先是做了一份java方面以及前台javascript还有css方面的技术题目，后面开始是一个开发经理面试，先是要求自我介绍，简单问了下项目情况，后面就是一个部门的一个经理面试，问项目的情况，问的比较细

一、电面，问一些发动机专业知识，以前的工作经历，英文自我介绍； 二、正式面试，分三部分， 1、英文交流，比较简单，因为我只会简单的； 2、部门面试，随便谈了一下，关于北京奔驰公司的情况，学习经历等等； 3、人力资源面试，比较随意，问为什么离开原来的公司

首先认识发资料填写，再就是英语考试，考试内容比较简单，只要有点英语基础不是问题接下来就是部门主管面试，基本都是以后的直属主管，问的比较实在。

笔试是日语试卷，包括汉字，语法，阅读。面试是部门主管负责，包括自我介绍，和一些对工作内容的认识

预定面试时间，考英文，一对一面试，通过后人资谈工资，等电话报到；

有多轮面试，程序比较繁琐。