面经详情

一面二面三面
前台让我填了一份表,随后见了财务经理(是我事后才知道的),它们的办公环境很好,虽然外面看起来很不起眼,里面的确不错.和财务经理谈的很开心, 她对我的表现表示非常的满意.因为她们公司刚上oracle,她们对这软件不是很熟,看上了我有这样的工作经验,在北京莱升我的客户很多都是用 sap oracle bpcs ,其实我也只是知道一点点相关的软件知识,说很熟的话简直就是天方夜谭,呵呵,不过面试嘛,该夸的时候还是该夸大,先进了公司再说.其次她对我的表达沟通能力也是非常满意.随后人事的一个小女孩和我面试了一会儿,主要我以前的工作,收入状况.我夸大了说基本工资2200还加提成,有5k-6k, 呵呵,可是把我在她眼里抬高了档次.迅速的这样的信息传递到第二轮面试的人事经理和财务高级经理的耳边.当然我还是相应的介绍了我的一些情况.她们会提出刁钻的问题,问我对财务的哪一块比较感兴趣.其实我现在还没有这样的机会去轮岗财务的各个细分工作,如果真的让我回答我真的很为难.但总体来说我对财务这一职业很喜欢很感兴趣.我是这样回答她们的. 最主要的第三轮面试顺利的进行了起来,面试的是公司的执行副总,他是一位韩国人.我看的出来他对我的不屑一顾,我觉得他有韩国的那种大男子主义,呵呵,这是我个人的看法.还是一样,我介绍了我自己.面试期间他问到了公司的收入来源于哪,我回答说是卖软件,他说不是,问我有没有在跑跑卡丁车里买过道具,我说有,不过是通过金币来买的.反正我也高不清什么金币游戏币的.照这样说,公司的收入就是来源于这里了.他说公司原本是不考虑上一份工作不满一年的人员进公司的,另外公司也是不考虑83年以后出生的人.但是公司还是给我了这样一个机会.因为我知道我的去留最终是由他拍板,最后我问他我的表现如何,他说要经过开会研究哦。
Q:1、我对财务的哪一块比较感兴趣. 2、面试期间他问到了公司的收入来源于哪? 3、问我有没有在跑跑卡丁车里买过道具

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匿名用户
暑期运营培训生
确定通过感觉靠谱
在拉勾网投递的暑期运营培训生岗位,HR处理效率很高,不到一周就打电话约面试。 面试在一个下午就全部完成,分为3轮。 1. 群面 原本我们是8个人一组群面,但是那天4个同学没来,所以变成4人群面。 小组讨论半小时给出一个团建活动策划。建议同学们不要考虑太细节的内容,先搭框架,从团建评价目标、预算(人、财、物)、活动、风险等等多方面来考虑。 我们4人小组人少所以比较和谐。 群面完HR姐姐们会challenge几个问题,有些没想到的地方承认没想到也没事,面试官都蛮nice。 2. HR面 结束群面后就是和HR姐姐单聊,跟我聊的HR妹纸是今年要入职的复旦妹纸,人也很nice,聊的还是蛮愉快的。内容主要针对简历,也会问一些比如职业规划、最大的挫折之类的。 3. 业务部门面 运营业务部门面在浩然大厦2楼,面试的小房间很像咖啡厅有木有。从装修来看,百姓网整体的氛围都还蛮可爱的,非常有活力。 业务部门的哥哥会针对建立问一些非常Detail的东西,不用紧张啦,他们只是想了解你是不是真的干了点实事。反正他问你答,你问他答,互相提问能聊起来还蛮好的。面我的大客户运营的哥哥也超级nice。 整体感觉就是度过了愉快和谐的下午。 HR妹纸说会一周内给出回复。...查看更多
2 年前 发布

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