面经详情

先是HR 进行了半个小时的宣讲，中间会有问答送小礼品。认真听宣讲，宣讲之后会有笔试加群面加终面。不过因为我们来的人少，所以没有群面的过程。笔试题目有8+1，前面8个基本上是谈自己对SKG的企业文化的理解，和你自己为什么适合这个公司，还会有一些设置的情景让人回答怎样解决问题。最后的附加题问互联网思维，并写一个策划案，卖电器。笔试过的人还是挺多，不过基本都是男生。。...查看更多

过了简历关会往邮箱发一个视频面试的邮件，通过了下一轮就到几个大城市的面试中心现场面试，个人是还没做视频面试就收到了现场面试的通知，据说有部分人如果简历HR觉得不错会提前给这个，但DI在正式面试前还是要做的，因为会计入面试总分。 用电脑手机IPAD都能答。 一共11道题，有的是视频题，回答时间三分钟的思考时间30秒，五分钟的思考时间45秒，还有的是笔答题，不限时间，数量大概一半一半吧。问题都是比较常规的，比如自我介绍啊，为什么选这个项目啊，讲讲你最大的一个优点/一个缺点之类的，不管视频题还是笔答题都要用英文回答。 正式开始前会有practice question，可以练习一下，这个可以练习很多次，答完可以看看自己的回答情况，找找自己的缺点。我就是这个时候才发现自己习惯答题的时候眼睛到处乱瞟的= =不是个好习惯。。。...查看更多

复试/二面过程： “三对一”，即三位面试官。初试交过简历，但复试也要带简历，因为面试官与之前不同，他们没有你的简历。过程是①自我介绍，②面试官针对你的简历向你提问题，③你提问你要问的问题。在等候面试的过程中，我看见绝大多数应聘者都是面带微笑走出面试室，说明整个过程很轻松。 至于我自己，性格偏内向，又是第一次面试（一面无领导小组讨论因为自己的观点与其他人一致的观点不同而通过），自我介绍说完姓名学校专业等就断了，不知道要说什么，沉默几秒，留下的印象很不好。不过面试官并没有因此改变气氛，氛围还是轻松的。我由于实践经历比较少，当面试官问我除了简历上的一个实习经历是否还有其他的，我只好说没有。最后没有收到通知，也就是二面失败了。...查看更多