面经详情

两轮面试，一轮是专业测试，一轮是综合测试，专业主要你看你做了什么，我说异步fifo，问的很细，为什么要用格雷码，对亚稳态的传播有什么用，综合测试主要是看你做过什么活动，有什么困难，怎么解决。

首先笔试，主要C/C++的概念； 3道编程题； 笔试结束后是技术总监面试，聊项目经验，技术概念等； 聊完后是人事谈薪资及公司情况； 结束等通知

1、在公司档案模板上填写个人简历。 2、IT部门大佬面试。 面试的经理是一个比较斯文的人，有礼貌，听口吻应该是技术出身，提出了一些技术问题，比较关注电子商务网站建设过程，应该有电子商务网站开发经验的可以优先考虑。

有笔试，逻辑思维，技术面试难度一般，会涉及到算法和数据结构，实操性的问题比较多，主要考察各种场景的解决方案。技术面完后，hr说领导在开会，结果等了10来分钟又说下次再约复试，然后就没消息了，不知道这是闹的哪一出。

一面是电话面，先自我介绍。然后开始问游戏相关问题。对我来说我熟悉的游戏有梦幻、炉石和手游COC。

一面见了两个人，随便聊了些技术，都没什么问题，时间很长，最后那个面试官竟然问自己弄个哈希算法怎么写，自己弄个数据库怎么搞，就很令人恼火了，随便打了下就走了。第二面是CTO，很亲和，他主要关心为什呢选择他们公司，做过的几个公司为什么离开之类的。

直接是总监直面，没有填过多的表格，也没有笔试，当然到了架构师的层次还笔试，那就笑了。