面经详情

一开始就在外面等了好久，然后终于轮到了。
一开始就在外面等了好久，然后终于轮到了，问了我以前的两份服务行业的兼职工作经历，有什么经验收获，还让我自己描述一下优缺点，这是我没有准备的，回答的有些语无伦次，还问了血型，似乎日本的企业都有问血型的习惯。
Q：问了我以前的两份服务行业的兼职工作经历，有什么经验收获，还让我自己描述一下优缺点，还问了血型

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确定通过感觉靠谱
面试之前有一份测试题，笔试的，考验一些你的逻辑思维等。首先自我介绍，问一些你的基本信息，会问你一些对公司的了解，为何会选择这份工作，有工作经验的会问你在之前的工作中遇到过什么困难，你是如何面对这些困难的。
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Q：给你一个10人团队，你怎么管理。
2 年前 发布
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分两轮，一面就是群面，我那组群面的人挺多，但说话的人不多，感觉只要勇于发言，说话有条理，有大局观就能过。二面就是单面，自我介绍，然后问问题。对公司的了解肯定是需要的，对自己的职业前景规划，为什么要来，为什么能胜任，这些基本问题去前好好思考一下。
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Q：为什么放弃本专业应聘我们公司。
2 年前 发布
匿名用户
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就面试一轮，两个人，有店长和区域经理，没什么大问题，就是做个自我介绍，介绍一下自己的优点缺点。
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Q：区域经理还会问我是什么血型的。
2 年前 发布
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未通过未通过
面试过程： 一对一面试，是店长面试，问了一些你个人的基本问题，然后问了是什么星座的、优缺点是什么？你做过最认真的一件事，对MUJI的了解，是否了解公司的上班时间……然后问你有什么问题要问的，大概就这些。面试完了等通知，如果面试成功就需要培训，然后笔试，我就是笔试没过T^T 需要对MUJI的产品多了解。...查看更多
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Q：是什么星座的、优缺点是什么？你做过最认真的一件事，对MUJI的了解，是否了解公司的上班时间……
2 年前 发布
3
匿名用户
学生兼职
确定通过感觉靠谱
面试采取一对一，应该是很年轻的店员，整个过程大概五分钟，先是一分钟自我介绍，接着是常规面试问题，有问介绍优缺点，无印的三大理念，成立时间和地点，接着就我经历问了一些问题，接下来问了可以上班的时间，可不可以接受晚班，通勤时间，有否学校门禁，最奇怪的是还问了一个月花销是多少。最后问我还有没有什么问题要问她的。朋友说问了这些问题应该是能进，现在在等通知。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
非技术类储备干部
确定通过确定通过
面试一共几轮不太清楚，目前过了一面，是无领导小组讨论的形式。大概二十多个人，分成A、B两组，每个人都会拿到一份试题（提案），A、B各持有一种观点。先半小时小组讨论，然后推选出一名代表汇报。之后两组对抗式辩论。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类储备干部
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一面在一个学校，排好序号进入，十几个人一组，但是有些人没来，我们这组只有7个女生讨论关于店铺人员不足的策略及理由，不知道是为啥好几个女生想表现还抓不住重点，老是游离，说过的话还要再说，这是很浪费时间的吗，这时候一定要清醒地把他们拉回来，我大概这次就是常常做到这点所以能通过一面吧，如果自己总结不好千万别抢这个活儿，我旁边这个女生整场爱打断别人，还爱抢这种发言机会，也是挺无奈的，最后总结的磕磕巴巴，还说了句自己很紧张。。。。本来没指望我们这组会有人留下来的，当时HR也不知道大早上没睡醒还是怎样，整场表情冷淡，还有点不耐烦，最后提问环节就问了一个不痛不痒的问题，还被我边上那个女生抢走了。。。。...查看更多
2 年前 发布

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