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询问之前工作经历。
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Q：离职原因，对现任工作是否了解。让后详述了一下，那位人力资源的姐姐姓安，人很NICE
人力资源

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软件开发工程师
确定通过感觉靠谱
单独面试，三个面试官，先面试，然后有个半小时的笔试。就一轮面试，面试官很和蔼可亲。对于我的意愿还推荐我去了别的部门。最后是因为要马上实习，但是我的毕设还没有弄好；而且没有安排住宿需要自己租房子住等其他条件没有签。
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Q：用英语介绍你目前做的项目。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过确定通过
问了些专业知识，对行业的了解，航空类专业针对性比较强
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Q：航空类专业针对性比较强，有点挑战
2 年前 发布
匿名用户
研发人员
确定通过确定通过
第一轮群面，大家都很积极，11人团队作战，出人意料的配合默契，2分钟内达成统一意见，HR很满意。
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Q：这11个人中，你觉得哪4个能进入二面并阐述理由
2 年前 发布
匿名用户
管培生
确定通过确定通过
第一轮面试是辩论赛，先每个人阐述，之后正式辩论，最后每组选出代表总结。讨论小米能不能再五年内超过格力。还有其他论题，都是与互联网电子商务有关的。刷下来一般人左右。面试中面试官还说让没有发言的人也多表现表现。终面就是聊一些工作地点之类的。基本不会刷人。
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Q：因为我与面试官私下沟通很多，所以单面的时候几乎没有问到很正式的问题就过了。
2 年前 发布
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匿名用户
软件开发工程师
确定通过感觉靠谱
面试官问了关于做过的项目的一些问题，然后问了一些基础的知识，还有未来怎么发展的规划。
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Q：你为什么不直接考研？
2 年前 发布
匿名用户
数据录入员
未通过未通过
电话面试问一些个人情况，如：名字、年龄、学校、专业、家庭情况等等、对行业的理解是最重要的。1对1面试就问你一些很平常的东西，像平常人交流就可以的。
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Q：问一些个人情况，行业理解
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过确定通过
通过智联招聘投过去的简历，面试官（后面知道是技术经理）是技术气质很浓；态度比较和蔼， 还有一个年纪大一点的，非常面善，但是话不多（后面知道是项目经理）。 面试官就着简历问技术方面的问题，因为技术领域不太相同（他是java为主，我做symbian手机和android），他也没有过于刁难，大致觉得功底不错，学习能力很强就过了。并且后来在项目经理面前推荐了我，项目经理主要考察我的沟通和人品方面，觉得没有太大的问题也过了；感觉第一面的面试官（通常会是你的直接上司）对你的印象非常重要。...查看更多
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Q：java学了多长时间？做过什么项目？ 学习能力怎么样？如何体现？ 毕业论文写的是什么？
2 年前 发布

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