面经详情

我是通过网上投递简历，然后公司通过简历筛选通知我去参加面试， 面试过程首先是一个负责客户端技术的部门经理和我一对一进行技术考察，问的都是一些关于C#的基础问题，还有设计模式、反射等，问题不难，然后是他们产品部总监和我1对1面，聊了一些对公司的看法以及为什么选择之类的，最后hr面试谈薪资，就结束了，整个过程比较顺畅，一般能过第一关后边的都不是问题了。...查看更多

公司在岳麓区 湖南中医药大学附近 地址有点偏 附近没快餐店，目前正在扩建办公楼，外围都围了围墙，好不容易找到正门。 1.由于地址比较偏，到公司都有11:30了，HR安排到一个办公室填了张个人信息表，端来了杯热茶，填完表后已经到吃午饭时间，跟谁HR到公司食堂吃了顿免费午餐（个人感觉不怎么好吃），HR服务不错。 2.中午一点到楼上跟一个应该是搞技术的人在办公室聊，首先是自我介绍，然后就问一些跟之前项目相关的问题及一些其他技术问题。又对目前要从事的岗位做了些介绍。 3.本人C#6年工作经验，由于之前没搞过医疗相关的开发，说我不能马上上手，还要人带 大概意思是只能给我评个初中级工程师 工资也就大概六七千吧，具体没说。我个人感觉这有什么难的，技术都是相通的，最初可能也就是业务不熟悉。 4.聊到工资，问我要多少，我问了公司的福利，五险一金都有 但是是按最低标准交的 公积金也就大概公司和个人各交200，我想这么低，附近有没快餐店，地方又偏 我要了九千薪资。结果 就出来了，没戏了，人事部不用面试了。...查看更多

三次面试：1，人事对档案离职原因咨询，做智商测试题，这个很有意思的； 2.部门主管技术类咨询； 3.HR谈论薪资条件整个过程比较轻松，入职后同事之间关系也比较容易相处，基本上你能答出2面主观的问题就过了，三面薪资不要太要求有制度的，基本就那样不好谈高低。 ...查看更多

面试及其容易通过，不管你有没有技术，来北京泰通大有广州分公司这里，先去做技术评定，然后提供住宿培训3-5个月入岗每月6K左右工资，入岗后第二月起每月扣1300元，扣一年半还清费用。学习期间不能懒散朝九晚六，学得慢晚加班7-9点。当然是学习的框架知识是学完没更新的才会尽快入职工作，否则。。。...查看更多