面经详情

去了先到前台填表，大...
去了先到前台填表，大公司就是事情多，乱七八糟的，还有根据喜好选择词语，估计是性格测试什么的。然后就在会议室，等了10分钟，人力来了个人说这边太忙，要不你先去部门经理面。然后去部门经理，结果部门经理也很忙，说下午不是就两个面试的吗，怎么又来一个。又在外面等了20分钟，然后进去聊，自我介绍什么的，然后说我个性不合适，人力也别去了，直接把我拒了。有点不爽
Q：简单介绍下你自己

相关推荐

匿名用户
品牌顾问-实习生
未通过未通过
每个人都必须发表自己的见解。
包含1个问题，1个回答
Q：在场的人里面，挑三个你觉得可以留下来的。
2 年前 发布
匿名用户
计划专员
确定通过确定通过
部门经理面试一轮，主要针对简历提问了一些问题。然后介绍工作内容，问我有什么想法，还有以后的工作打算，本次实习可以提供的时间是多少。交流过程还不错，比较轻松。第二轮是hr面试，问的问题比较少，互相确定之后就告诉我薪资等情况，然后确定报道时间就结束了。
2 年前 发布
匿名用户
OBIEE顾问
未通过未通过
面试是中文的，主要结合简历问以前的相关软件的技术问题。
包含1个问题，1个回答
Q：问数据仓库和数据建模方面的概念问题，譬如星型模型和一般交易系统建模的差别，缓慢变化维，聚合表的应用，事实表在数据仓库里面分哪三种，OBIEE如何使用聚合功能，然后问相关的你对业务的理解，譬如我以前做财经，所以问问对毛利，毛利率等计算的基本方法。
2 年前 发布
匿名用户
技术11级助理工程师
确定通过感觉靠谱
先技术面试所形成的，后hR面试，最后老总，以周左右给工作
2 年前 发布
匿名用户
英语客服
未通过未通过
周三的时候给我来电话让我做一套测试题，主要是一些网上客户对公司产品的提问，需要你从客服角度回答解决问题。我做完交了之后那边通知我周五面试；公司在一个小区楼上，地方有点小有点挤，面试首先做一份性格测试，直接就hr面试，首先让做个英语自我介绍，（这个我没有准备有的懵了，基本都乱讲的）然后就是问一些工作经历，问的问题很多很细；工资我可以跟大家爆料下，试用期1800-2000，转正后2800，无绩效无提成。本来想想应该希望了，虽然后边聊的感觉不错，但是总觉得英语自我介绍应该扣分不少，所以基本没抱希望。结果第二周周一又给我打电话说让我做一套hr测试题，限时四十分钟，我立马开始做，是一些数学逻辑和图形题，凭感觉做了交了。之后再也没有联系过我！拜托！这面试周期也太长了，如果你觉得我不合适能不能就不要让我一直做这做那，真的浪费了很多时间和精力，很生气！差评！没有好印象！...查看更多
2 年前 发布
7
匿名用户
技术类岗位
确定通过感觉靠谱
我觉得心态很重要。要继续努力。
包含1个问题，1个回答
Q：
2 年前 发布
匿名用户
分析检测员
未通过未通过
开始第一次面试，第一轮笔试，我被录取了，第二轮是面试，六个人一组，先需要每个面试者阐述自己的观点，然后组员一起讨论，每个需要去说服对方自己所写的三个能力才是重要的，最后总结出三个.
包含1个问题，0个回答
Q：要是你被录取，你需要具备哪三项能力,说明理由。
2 年前 发布
1

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往
看准网聚光科技（杭州）有限公司聚光科技（杭州）有限公司面试经验聚光科技（杭州）有限公司面试经验：去了先到前台填表，大...