面经详情

先和hr聊对公司的想法，工作经验，然后就是部门主管对答一些专业知识问题。

面试官很亲切，先英语自我介绍，然后英语一两个问题，中文问一两个问题。没进二面。

先跟HR聊天，问了对企业的了解，为什么选择来万达。谈谈之前的工作经验和收获。自己的缺点（谨慎）还有对职位具体工作的了解。之后跟两个领导面。

很简短，自我介绍，针对实习问了一些问题，很快就出来了。

历经HR-〉笔试-〉业务主管面试->以及最后高层群面。大概3个月。有去国外工作的机会。

梳理下自己的过往经历 主要是工作内容

先是面了人事，简单的英文自我介绍，问了一些工作经验的情况，接着是部门经理，问了些工作情况和技术问题。然后是部门同岗位的同事面了下。总体感觉还可以，整个过程都比较随和。