面经详情

面试官很好,很轻松吧。
最后也是最重要的,态度!谦虚,自信,微笑,2、主动!不论什么时候,主动都是为你赢取机会的先决条件。主动认识HR,主动求教学长,主动跟面试过的同学交流等等。
Q:二面:昨天由于时间比较晚了,就让我们第二天上午九点来二面。来了还是老规矩,先签到,然后又等了两个多小时,大概十一点左右被叫进去群面。我们组14个人,10个研究生,四个本科生。分两组讨论,我们这组很多人都认识,所以我被换到对面的组里去了,离开了我两位保罗·天佑的优秀队友…从而开启了我噩梦般的二面!! 首先是自我介绍,一分半钟,要包含但不局限于名字,专业,年龄,性格优缺点等信息(很重要)。欲速则不达,熟悉环境后就不会太紧张。所以我的策略是不着急,先看看其他人怎么说。我大概在10个左右的时候起来发言,基本都是按照之前准备的东西脱口而出。结果就没有包含年龄和性格缺点!!大家都说完以后,老师发话了:“谁觉得自己刚才的自我介绍漏掉东西了可以起来补充,时间30秒,只有两个名额!”我一听赶紧举手站起来把自己的缺点补充进去,但还是忘了说年龄…正式开始前提问环节还问了某同学自我介绍的标准!!一定要注意听啊… 群面开始,题目是按照10个发明的重要性进行排序,最后把讨论的结果写到白纸上张贴好,15分钟。因为之前也参加过几次群面了,我胸有成竹的跳出来掌控局面,安排好计时员和记录员就开始讨论,然而讨论一开始我就出现了决策失误,后来大家的意见也没有办法统一,计时员最后竟然放弃了计时工作参与讨论去了!!结果可想而知是悲剧了。对面小组的完成情况很好,我的两个战友很好的组织了他们的讨论!结果面试官说:“人家是1,你们就是0!……”这下我脸绿了,擦。 面试官问:“你们任务没有完成,你们觉得是谁的责任?”这时候,我赶忙站起来旗帜鲜明的表明立场:“老师,是这样的,我的责任最大。因为我算是我们组的leader,我应聘的职位是客户经理,任务没有完成,无论是什么原因,客户经理肯定是第一责任人(一面中学到的)。虽然最终结果不是很完美,但是大家都尽力了,我没有掌控好局面,我对不起大家!”我的想法是,既然做了没做好,就赶紧揽责任!大家看我可怜放过我就算了。没想到还真有砸场子的…老师叫另外一个同学起来说看法,他说:“啊,XX同学不是我们的leader,他就是安排了一下分工…balabala…”我勒个去!!我不是leader我是什么!!这配合也太次了吧!!不顶我也就算了,还过河拆桥,这不是坑爹么!!算了,我忍…不过男人就要敢作敢当,当时我已经豁出去了,责任我全揽1条回答

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匿名用户
客户经理
未通过感觉没戏
可能由于走的是校园优招渠道,本人并没有经历网上性格测试这一阶段,而是直接进入正式面试。 面试分4个部分,一面群面,感觉挺难得,总共17个人,分成两个大组,又要进行辩论,又有HR在一直challenge你。真的是要注意组内团结和谐最重要!个人反倒是其次,表现自己不要太紧张就好。我们两组表现的其实都不错,感觉相对于对面的组,我们组的辩论环节稍稍弱了一点。但是最后我们17个人里有16个人都进入了第二轮,淘汰的那个同学是对面那组的,而且非常可能是因为他没有穿正装。所以大家放轻松,华为的群面第一轮是刷人的,目的是淘汰一些真的不太适合这份工作的人,比如说话结巴或者是态度没有那么认真,或者是破坏小组的团结的人,而并不是选人的,淘汰率并不高。 二面专业面。不知道为什么,看面经大家都说就是正常的面试,但是我的面试官一直在对我进行压力面。一直就一个问题深究,比如觉得我的核心竞争力大家都有,为什么要选择我之类的。由于面试的是销服类的岗位,感觉你得会说,不管怎么样都得往自己可以胜任这个工作方面去扯。虽然他问的一个很基本的问题我没有答上来(很惭愧,因为真的很基本,没答上来的原因是因为没有好好准备),但是这轮还是幸运的通过了。 三面综合面。依然压力面,感觉跟第二面差不多。不过这一轮感觉Boss并不是很喜欢我啊,不知道会不会挂。 四面上机英语测试,就是对着个电脑机考,有跟读,听力,口语三个部分。 写个面经,赞赞人品。通过这次面试,感觉自己依然有很大差距。走到最后一面,自己已经有很大收获,感觉可以放下了!毕竟第一次面试,结果并不重要!后面还有很多次机会嘛。...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:华为是做什么的?
2 年前 发布

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