面经详情
匿名用户
面试了职位:销售
未通过
面试过程
问了工作背景,以前做的案例,对市场看法,竞争对手情况,为什么离职,需要福利。面试就问了一些以前的情况,面试我的是产品总监,尤其喜欢问为什么…… 问的我头皮发麻,虽然表现的很友善,但一直强调自己很和善,对员工很好,所以我觉得这个人就是在...
Q:无
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匿名用户
销售
未通过
在和人事的初步沟通时,感觉公司非常缺乏有电销经验的销售人员,但是在和用人部门的管理沟通时,尽提些古怪的问题,感觉加班情况很严重,但是薪资可以给到中等偏上的样子。环境很不错,在CBD中心写字楼最高层,整个一层都是,然后规模比较大,看起来很规范。据说是行业内前三,不知道真的假的。
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Q:对于加班是个什么态度?
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉靠谱
从网上投了简历,然后人事打电话给我安排了面试的时间。进去之后填表,看公司宣传片,然后就正是面试了。面试官问了一些个人的情况,以前的工作经历啊,工作中遇到的难题啊,怎么解决的啊,对公司的看法啊之类的,没有什么刁难人的问题。后面的话,也了解了一下公司的情况,主要是待遇、管理、工作这一块的。待遇的话,实习期是固定的工资,还蛮高的,后面的话,就根据自己的业绩,有一套工资晋升体系。另外的话,五险一金这类的,都是齐全的。 公司的管理还是蛮严格的,不过感觉制度挺完善的,这点还是挺不错的。工作的话,先是要培训八天,然后跟着师傅熟悉市场,期间自己也会接触业务方面的一些内容,最后才是自己去跑市场,当然,后续也会有进阶培训。总体感觉,这家公司还是挺有发展前途的。
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2 年前 发布
匿名用户
自如管家
确定通过
面试两轮,都是一对二聊天。都要求自我介绍,一面提了几个情景问题,还有就是针对简历上的问题进行回答。二面的总监话比较多,问题相对难一点,但是能听到一些有用的意见。hr面试时就会提出要加班到很晚这一点,给心理准备了。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售
确定通过
聊聊个人对公司看法,以及个人的职业规划。之前为什么辞职, 能不能长久做下来。以及自己进公司想获得的期望。 首先跟人力资源经理面谈,再跟总监详谈
包含1个问题,0个回答
Q:职业规划 以及在这份工作中期望获得的
2 年前 发布
匿名用户
电子工程师
确定通过
首先是HR的面试 就问了一些很常见的问题 自我介绍 离职原因 薪资待遇 然后做了一个人格方面的测试 最后是一个技术总监面试的 问了一些专业的问题
包含1个问题,0个回答
Q:离职原因
2 年前 发布
2
匿名用户
销售
确定通过
问了问学校里的经历,为什么来新浪,之前做过和销售相关的事情吗
包含1个问题,1个回答
Q:学校里的经历,为什么来新浪,之前做过和销售相关的事情吗
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉没戏
首先是自我介绍,针对简历提出问题。然后面试官问了一个问题,大家随意回答
2 年前 发布
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