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简单自我介绍。老板提...
简单自我介绍。老板提问，以前有过什么业绩？销售中最主要的因素是什么？ 了不了解他们公司。老板是做其他行业的，兼职开了这家公司。没有经验，问的问题挺简单的。
Q：如何最快的去开拓渠道，高端客户准备去哪里开拓

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匿名用户
销售经理
确定通过感觉靠谱
先是办事处面试，再和总部视频面试
包含1个问题，1个回答
Q：工作中怎么赢得客户，你打算怎么开展业务
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
未通过未通过
面试先填了几张表，基本信息，素质测试之类的，没什么难度～后面人事让先填完表的一部分人坐在一起全面，讨论问题最后给出结论并做陈述。讨论过程挺一般的，有一个小兄弟一个劲说话，又是记录，又是主持，又做了最后的陈述，其他小伙伴，包括我在内，积极性一般（据说基本工资奇低），最后讨论完成后～HR进来告知全部没有通过，因为不符合阿里的精神等等。。总体来讲没什么遗憾，不过讨论中有些小伙伴的思路不错～学习到了～...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
未通过未通过
首先，进行初面，小组每人发一张题目和草稿纸 之后有30分钟自由讨论时间 自我介绍后顺带发表自己的观点 之后小组内进行讨论 得出最终结果 之后 面试官总结 回去等下午面试。
2 年前 发布
匿名用户
行业销售经理
未通过未通过
一面简单的问了自我介绍和一些没啥营养的问题，就看命了，二面我这一组人有点多，12个人，要求在一个小时里无论采取什么方法选出四个小组觉得能通过的人，然后就是讨论了。
包含1个问题，1个回答
Q：没问什么问题，就是有一点要清楚你适合不适合应聘的岗位。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过确定通过
先是专业面试，然后是综合素质面试，最后沟通双方情况。
包含1个问题，1个回答
Q：对个人未来发展有什么样的规划
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
未通过未通过
hr面对面视频面试，问了你为什么选这个岗位，你为什么适合，你有什么缺点，然后我说着自己都觉得不合适这个岗位了 后来她问了如果你没有获得，你觉得是什么原因，我就实话实话了~
包含1个问题，1个回答
Q：问了你为什么选这个岗位，你为什么适合，你有什么缺点。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过确定通过
先看一个公司宣传片，问应聘者从里面了解到了什么，最后问自己一些想法疑问。
包含1个问题，1个回答
Q：挨个对应聘者点名答到。
2 年前 发布

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