面经详情

先是宣讲会，后笔试，一些简单的iq题跟一道大题，关于订单流程的，笔试全英。接着电话约面试，面试先是1对1，接着群面，讨论后一个人上去总结。 相关问题：问一些基本的问题，简历上的东西，职业发展什么的。

群面和单面。群面首先是随机抽取一个英文话题，2~3分钟回答。然后就是组内讨论一个项目，项目自定。随机发挥就好。接下来就是单面，聊聊天之类，很随意。

轻松、自然，一面HR有稍微有点压力，有一段时间的英文沟通，二面主管面试非常轻松，聊职业、兴趣爱好、生活，说实话主管面试你主要看匹配吧。

就是问一些基础的专业知识，了解下个人背景，想法，个人简述下对工作的期望薪资和工作内容。其他就等待结果了。

先笔试，英文题目，大多是关于句子结构，短语，说话语气的。还要写英语短文，最后给你一篇技术说明书，让你看40min，把题目草稿纸收走让你去做题目 然后是面试，技术面试，两个技术部的面试 最后是英语口语面试

先人事经理面试，了解一些基本信息，然后是技术经理面试了解一些技术细节。

omron面试相对来说比较简单，不要太奇葩的人基本上都会要。所以收拾干净点，表达思路有逻辑。对于自己的职位有点想法。