面经详情
匿名用户
面试了职位:美国文案
确定通过
到了公司,找前台说面试。前台提供几页文档, 有个人资料表,测试题。测试题是汉译英。 做完后,部门负责人面试。
Q:职业规划。 能承受压力吗?
测试题
相关推荐
匿名用户
咨询顾问
确定通过
过去先写了一张笔试,主要就是销售人员技巧什么的。后来行政给了部门经理,部门经理过来冷冰冰的问了简历的几个问题,来一句你怕不怕打电话,我说没打过,他来,看你这样,我一个月只能给你1500!
包含1个问题,1个回答
Q:被1500吓到了,这家公司里的远远的。
2 年前 发布
匿名用户
DOC运营中心
感觉没戏
简历通过后初试,首先写笔试题目,40分钟(题目很专业),然后人事部面试,比较简单,之后部门专业人员面试,问一些具体与职位相关的问题。
包含1个问题,1个回答
Q:你觉得京东和淘宝最大的区别。
2 年前 发布
匿名用户
电气开发工程师
确定通过
先在网上投了简历,后来通知参加笔试。于是就去笔试了,等到笔试完一下,当天下午就在我们学校进行了面试。面试分为两轮,第一轮是人事面,基本上就是和人事的人聊聊天什么的,没有什么技术含量。在第二面的时候,是专业面,比较严谨。
包含1个问题,0个回答
Q:1.你简历上有项目经历,都是高压方面的,你对系统的项目了解吗/。 2.你在软件上面还蛮熟悉的,硬件熟悉吗,一般用什么开发。
2 年前 发布
匿名用户
生产工艺员
确定通过
单独面试,两个面试官,一个生产经理,一个生产副经理。问了一些上份工作的情况,及工作中的一些专业问题。
包含1个问题,1个回答
Q:生产过程的关键控制点。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
已拿offer。工作三年 一面电话技术面试,难度不大,偏基础。英文介绍项目。 覆盖面常用数据结构算法,数据库知识,常用框架应用。软件生命周期的理解。 之前的项目是否规范(挺重要)。 二面Face to Face Manager面试,继续英文介绍项目。完了会用英文问一些问题,测试你对项目的理解是否到位,有无虚假成分。不难。 三面HR电话谈工资。 体会:对外语要求大于技术,国外客户的原因吧需要跟鬼老直接沟通。口语加邮件。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
Linux软件工程师
确定通过
显示笔试,都是简单c语言题目,接着是面试,问的是算法,链表等,还有人事面试,谈薪资
包含1个问题,1个回答
Q:你为什么离职
2 年前 发布
匿名用户
软件开发
确定通过
首先是多对多的面试,包括自我介绍,按后问一些是否签约,自己发展方向之类的,以及简历中提及的项目。 其次是笔试。 最后一对一的技术面,设计的问题比较多,包括一些基本的IT基础知识。
包含1个问题,0个回答
Q:最后签约前会问你自己有什么疑问?
2 年前 发布
2
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
北京世纪伯乐留学咨询服务有限公司
北京世纪伯乐留学咨询服务有限公司面试经验
北京世纪伯乐留学咨询服务有限公司面试经验