面经详情

刚刚进门或多或少还是有点紧张的。毕竟自己是跨行业面试，面试官问我相关专业的问题的时候，我的脑袋基本都是空白，然后就觉得面试官在问题的选择上还是很有针对性的。因为在自我介绍的时候，基本介绍过自己，所以都交待了自己对面试的职位了解不深。回答的问题都是根据自己的了解来回答的。 不过还好，胆子还是有点，没有怯场。所以说，你即使对你所面试的职位不太了解，你只要自信一点，表现出你对职位的渴望，顺带透露一下你接下来的职业规划，我相信还是有希望的。 ...查看更多

首先是人力提供一份试卷，需要笔试，主要题目是英文中文之间的翻译。 然后就是财务分析，对于财务指标的数据计算得出什么结论，然后就是行业或者金融市场的分析，侧重于宏观分析，初试过的话就是复试，可能要看一下你的学历背景和实习经历，你考证的情况等等，比较全面，最后是关总面试。 ...查看更多

面试过程：在校园宣讲会之后，当场面试，表现好可以直接推送去笔试，可能不去现场面试就直接没有机会面试了，很多人一起在一个大教室里，所有人都可以听到，四个面试官分为四组，同时面试，一组5人，分好多组，安排队分，做一分钟自我介绍，自我介绍的同时，面试官看简历（自己的简历，或者广发的一个表格，可以自己填写），一般说了2.3句就问你一个问题，根据简历来，都不太相同，速度很快，面完后简历分为两组，不知道哪一边是通过的。...查看更多

面试过程： 1、智联招聘网投简历。 2、人事通过电话通知面试，确定时间、地点。 3、中午13:30分前到广发银行，负责人带我们到22楼集中。大概过了30分钟，转移到13楼一间讨论室集中，负责人介绍广发银行的发展、规模，我们应聘岗位的工作职责、薪酬待遇等细则。最后平均10个人一组，分别去不同的室面试。 4、群面，无领导小组讨论。两种不同性质的信用卡，介绍给A和B客户，A客户是一名警察，准备结婚，B客户是广汽本田的高级经理，有车经常出差。（1）推荐一种卡（2）A客户不愿意透露直系亲属的姓名，如何说服。（3）B客户不符合卡的条件，他打电话来咨询，如何解决？（4）统一意见，选一个人总结。...查看更多

笔试有选择题、计算题和问题题，题目比较专业，涉及货币政策、经济法及财务分析；其中问答题也有点小文章的意思（类似于CPA的战略问题题，但相对简单），给一个公司的介绍，让分析公司现有问题。 面试分为两次，一次HR面试，主要看逻辑，HR面后是专业面，专业面比较难，是直接做一个PPT，对拓日新能进行评级（内容参考评级报告，但相对较为简单）。 ...查看更多