面经详情

在大三期末的时候投了金地集团在上海的渠道部实习岗位，当然之前也在网上投过不少简历，也参加过面试，但结果并不令人满意。我是在实习僧上投的简历，简历投递成功后一周才有人打电话通知面试，面试分为两轮，都是通过微信视频来的。 第一轮是hr面试，第二轮是部门经理的面试，开始都让进行了简单的自我介绍，我就大概介绍了30秒左右，问的问题也都不是很难，有关于对房地产行业的看法，还有对个人性格方面的考察，问题不多，两轮一共也就四五个，然后就让你自己提问题了，尽量提两个或两个以上问题吧，表现出你想加入公司的愿望。两轮的时间都很短，加上我问问题的时间，一面7分多，二面5分钟都不到，总体感觉不是很困难。 ...查看更多

第一轮是笔试环节，HR会给你一份性格测试题，让你在规定时间内完成第二轮是HR对面试者进行群面，各自自我介绍，然后HR会对每个面试者提问，提问都是基本问题比如说为什么选择百度、期望薪资方面的。第三轮，经理面试（后来我知道面试官是新人组经理），让你重新自我介绍，然后提问，例如：1、你对这个岗位的理解；2、为什么离开原公司选择百度；3、你的职业规划是怎样的 4、会根据你表现出来的自身不足，提出，你的XX缺点，你觉得你可以做好百度这份工作吗？...查看更多

江苏电信暑期实习生市场类管培生选拔没有笔试，只有两轮面试，一群面一单面群面的题目是如何利用精准营销销售王者荣耀流量包，今年面试风格就是跟王者荣耀息息相关，苦了我们这些没玩过的人，群面感觉不是很好，因为好像九个人都没有玩过这游戏，所以有点面面相觑的感觉，最后好歹把群面弄完了，有点冷场。单面就是就简历问几个问题，感觉地区限制还挺大的，所以奉劝以后各位还是报考家那边的市分公司，不然感觉真的没多大希望。第二天面试者统一体检。今年是先体检后刷人，去的南京空军机关医院。现在苦逼等短信中，技术岗都已经有结果了，明天截止，简直等拒信等的心焦。...查看更多

面试两轮。第一轮群面，第二轮一对一面试。群面在正佳广场的酒店里，感觉场面有些混乱，工作人员组织的没有条理。9个人围一个圆桌，讨论一个案例，我们的案例是关于组织晚会的。我们组讨论的很糟糕，预算什么的都没有讨论多少就到时间了。全程我只说了不超过五句话，感觉自己肯定没戏。结果出乎意料的进了一对一面试。到了第二轮面试，组织者显然有了经验，面试的流程明显清晰有序了。 但是二轮面试的人太多（感觉一面只刷了三分之一似的）面试到后面面试官都累了，没问几个问题就结束了我的面试。问了我为什么选碧桂园，为什么热爱我的大学，如果有别的企业有给你offer你会怎么选，并没有问专业问题。感觉自己答的都还可以，结果又出乎意料的被淘汰了。总体来说面试难度不大，就是这企业不按套路出牌。 ...查看更多