面经详情
匿名用户
面试了职位:人力资源助理
感觉靠谱
HR很nice,提问比较详细。
面试的HR非常nice,提问比较详细。一开始提问了相关的人力资源类工作经验,以及面试者对人力资源工作的看法。此外,面试官也会问一些关于碧水湾的印象和认识,对服务行业的态度啊之类的。
hr
相关推荐
匿名用户
人力资源专员/助理
感觉靠谱
卓越集团招聘行程很紧凑,三天 解决,第一天宣讲会,第二天初面,第三天复试。我的初面是在17点,提前15分钟到,卓越是按序号来的,所以我等了1个多钟头才到我。 面试官没有让我自我介绍,先问了我们班级人数、接着是家庭成员,职业以及工作地点意愿。接着才切入正题,问了简历上的相关问题。最后我提问了关于卓越的人力架构,跟传统的六大板块差不多,不过卓越近期会开始向HRBP方向转型。总体还是比较轻松。
...查看更多
2 年前 发布
7
匿名用户
人力资源专员
感觉靠谱
整个面试过程给人的感觉还是比较专业的,不论是否自备简历都需要填一份他们公司内部的入职申请表,还需要完成一份类似性格测评的题目。 接着是人事经理面谈,整个过程就是好针对简历上的各项信息对你进行提问,以加深了解。谈得差不多之后,会给你简单介绍一下公司的情况,并且让你有机会问问题。 其实感觉感觉人事这块还是可以的,但是公司待遇实在是很一般。每周单休,工资一般,连五险都没有。这些在招聘信息上都没有明确写出的,面谈之后才知道。这种条件我觉得很难找到合适的人了。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:如果员工对公司有意见来找你谈,你应该如何处理?
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
一共三面一面群面,我没参加。但是进了,后来HR跟我解释了,是工作人员登记有误,还好二面过了。 二面是四对四,分别问问题,两个人力,两个国际业务岗,面试的问题应该是专业问题。 三面是二对一、一个是人力负责人,体验不是很好,我喜欢微笑的面试官。
包含1个问题,0个回答
Q:数学不好你为什么还喜欢绩效。
2 年前 发布
11
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过
1,面试是猎头通知的,说是对外汉语比较有前景; 2,面试过程比较简单,在会议室面试的,由于项目主要集成在外国人和中国人中,面试官问了很多的外语和中文相关的问题,之前做过汉语老师,所以比较简单,也成功入职了。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过
参加了格力今年在武汉亚贸恒升酒店的校招。面试说是三轮,其实也就两轮。第一轮无领导小组,每组大概十个人,就是常规的讨论和总结发言,感觉表现主动点还是挺有用的。面完了出来直接公布通过的人,不知道是普遍还是我们小组个例,感觉通过率还是挺高的,留了大概一半吧。然后再去休息区等了会儿就直接通知二面。 二面是单面,其实也还是挺轻松的,就跟聊天差不多。之后就直接让回去等通知,第三天晚上就直接发短信让明天去参加三面了。 三面就热了热身,做了点儿简单的破冰小游戏,之后就讲了签协议要注意的问题和薪资吧。感觉格力整个校招流程其实不算特别严谨吧,而且offer发的挺多的。综合来看除了常规的无领导可能关键就在二面和领导的聊天了,可能如果聊天中真挚而不做作地表现出的确认可格力而且十分想进格力通过的可能性会大一点吧。
...查看更多
2 年前 发布
2
匿名用户
人力资源规划专员
确定通过
通知短信上是写着14点前到,十一点到的,结果拿了张A3纸给你填,什么经历啊都要全部填满,连工作经历也是,差不多填了半个小时,终于差不多了吧,然后等啊,然后好不容易负责招聘的人终于给经理打电话要面试,结果说经理去吃饭啊,然后继续等啊,不知道等了多久,然后经理来了,开始面的时候觉得还算专业,印象中的人资都是比较nice的,这个给人不太舒服,面完了之后,又是漫长的等待,等待一个叫张总监的人,一个最多刚好三十的男人,保养很好很年轻。 但是吧,先说经历,面试问了些比较大的问题,就是谈谈对人力资源规划的看法啊等等,整个面试的过程中漫不经心还不停的揉眼睛,与他一起面试的还有一个人事的同事,然后那个同事想要问一下一些经历经验的,就被他打断,侧身耳语说我就没什么经验,好歹也是有两三年经验了,他瞎么,可是我耳朵不聋啊,面完出来又是等待,最终等出一个结果,不是我面的那个岗位,给了一个打杂岗,还叫我考虑,连薪资都不说,我考虑毛线啊,那个人资经理说你都没确定要不要来,薪资怎么谈?我当时就无语了,难道薪资不在考虑范围内?后来我要求下,说了薪资。 这个面试总共耗费4小时,真正面试时间加起来不到一小时,在那里等4小时一口水都没让你喝,中午饭也没吃,就是在等,虽说有个还比较机灵的招聘男员工礼貌性叫我下去吃东西只是比较贵而已,从管理层到员工我也是呵呵了,还是服务行业,还好没去这样的企业。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:怎么控制人力成本?
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员
感觉没戏
十分不推荐面试这家单位。首先先让填一份信息表。然后会有接待人员带去面试。面试的HR姐姐非常不尊重人,简单自我介绍后就开始攻击我的外貌和气质,说实话我不就得自己气质和外貌有多么出众,但至少身边的人都一直觉得还不错。 她说我说话比较直白,你看起来外貌很普通,气质也很普通,五官并不突出,整体气质很朴素,这到底是面试还是看外貌?而且感觉不尊重人,显得特别没素质,还问是否单身,对结婚有什么规划,她说他们团队有人结婚有人生二胎,不是在歧视女性,简单问我的问题中我回答到一半就被打断,而且这个岗位也需要承担一定的销售,只不过不做绩效考核。总之面试过程感觉很不愉快,几次想反驳都忍住了,HR显得很没有素质,让我对整个公司的印象都很不好,面试不看专业光抨击外表。
...查看更多
2 年前 发布
1
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
广州从化碧水湾
广州从化碧水湾面试经验
广州从化碧水湾面试经验:HR很nice,提问比较详细。